原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
【推荐】学校食堂工资管理制度
为规范学校食堂员工的工资管理，充分调动员工的工作积极性，结合学校食堂的实际情况，特制定本工资管理制度。
工资构成
学校食堂员工工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资和奖金五部分构成。
基本工资
基本工资是保障员工基本生活的部分，根据当地最低工资标准及物价水平等因素确定，为每月[X]元。
岗位工资
根据员工所在岗位的职责、技能要求、劳动强度等因素确定，具体标准如下：
1.厨师：厨师负责食堂菜品的制作，要求具备专业的烹饪技能和丰富的经验，岗位工资为每月[X]元。
2.帮厨：帮厨协助厨师进行食材的准备、加工等工作，岗位工资为每月[X]元。
3.收银员：
文档评论（0）