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公务员考试陪伴营试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下不属于公务员处分种类的是（）

A.警告

B.记大过

C.降职

D.撤职

2.我国公务员制度的根本指导原则是（）

A.分类管理

B.党管干部

C.德才兼备

D.适才适用

3.公务员的任用，坚持的原则是（）

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤，德才兼备

4.下列属于公务员享有的权利是（）

A.清正廉洁

B.参加培训

C.保守秘密

D.模范遵守社会公德

5.公务员交流的方式不包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

6.国家对公务员工作时间，实行（）

A.换休制度

B.轮休制度

C.工时制度

D.工龄制度

7.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）

A.予以辞退

B.降级使用

C.降两级工资

D.撤职

8.下列哪项人事处理决定不属于可以申诉的范围（）

A.行政处分

B.辞退

C.免职

D.年度考核确定为称职

9.公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是（）

A.记过，十二个月

B.记大过，十六个月

C.降级，十八个月

D.撤职，二十个月

10.公务员法中规定的领导成员的辞职制度中，有一种辞职方式实际上是领导成员对本人失职失误的一种主动追究，请问是那种辞职方式（）

A.因公辞职

B.自愿辞职

C.引咎辞职

D.责令辞职

答案：1.C2.B3.D4.B5.D6.C7.A8.D9.A10.C

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

2.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.法官检察官职位类别

3.公务员的考核内容有（）

A.德、能

B.勤、绩

C.廉

D.智商

4.公务员的交流范围在法律中的规定是（）

A.可以在公务员队伍内部交流

B.可以与企业事业单位进行外部交流

C.可以与人民团体、群众团体进行外部交流

D.可以与国有企业单位进行外部交流

5.公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革，（）是公务员法规定的公务员选拔任用的重要方法。

A.聘任制

B.任期制

C.公开选拔

D.竞争上岗

6.公务员法明确规定了十六项违法违纪的行为，下列哪些属于法律规定的公务员违法违纪行为（）

A.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归

B.拒绝执行上级依法作出的决定和命令

C.从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务

D.违反财经纪律，浪费国家资财

7.公务员法在规定公务员权利时所遵循的原则有（）

A.保护原则

B.服务与稳定原则

C.民主原则

D.平等原则

8.公务员培训包括的类型有（）

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

9.公务员享受的津贴有（）

A.职务津贴

B.地区附加津贴

C.艰苦边远地区津贴

D.岗位津贴

10.下列哪些职位不实行聘任制（）

A.涉及国家秘密的

B.因工作需要的

C.涉及技术性的

D.涉及专业性较强的

答案：1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ACD5.CD6.ABCD7.ACD8.ABCD9.BCD10.A

三、判断题（每题2分，共10题）

1.公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。（）

2.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

3.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）

4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。（）

5.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）

6.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）

7.公务员的处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（）

8.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。（）

9.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）

10.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书