大学招考聘用非事业编制工作人员模拟题及答案解析第4期.docxVIP

大学招考聘用非事业编制工作人员模拟题及答案解析第4期

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.某高校计划招聘一批非事业编制工作人员，下列哪项不属于招聘条件？()

A.具有良好的思想政治素质和职业道德

B.具有本科及以上学历

C.具有相关工作经验

D.具有较强的商业敏感度

2.非事业编制工作人员的薪酬待遇通常包括哪些部分？()

A.基本工资

B.奖金

C.社会保险

D.以上都是

3.高校非事业编制工作人员的聘用合同期限一般为多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

4.非事业编制工作人员的考核方式通常有哪些？()

A.年度考核

B.考勤考核

C.绩效考核

D.以上都是

5.下列哪项不属于非事业编制工作人员的解聘情形？()

A.违反法律法规

B.违反学校规章制度

C.因工作需要调整岗位

D.因个人原因提出辞职

6.非事业编制工作人员的福利待遇与事业编制人员相比，以下哪个选项是正确的？()

A.福利待遇更高

B.福利待遇更低

C.福利待遇相同

D.福利待遇视具体情况而定

7.高校非事业编制工作人员的招聘程序包括哪些环节？()

A.发布招聘公告

B.简历筛选

C.面试考核

D.以上都是

8.非事业编制工作人员在试用期内，以下哪个选项是正确的？()

A.享有与正式员工相同的权利

B.享有与正式员工不同的权利

C.权利受到限制

D.以上都不对

9.高校非事业编制工作人员的岗位设置通常遵循哪些原则？()

A.因事设岗原则

B.因人设岗原则

C.因需设岗原则

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.高校非事业编制工作人员的福利待遇通常包括哪些方面？()

A.基本工资

B.奖金

C.社会保险

D.住房补贴

E.带薪休假

11.以下哪些情况可能导致高校非事业编制工作人员被解聘？()

A.违反法律法规

B.违反学校规章制度

C.工作能力不足

D.因个人原因提出辞职

E.因学校经费问题

12.高校非事业编制工作人员的考核内容通常包括哪些方面？()

A.工作态度

B.工作能力

C.工作绩效

D.业务水平

E.团队协作

13.高校非事业编制工作人员的招聘流程通常包括哪些步骤？()

A.发布招聘公告

B.简历筛选

C.面试考核

D.体检

E.办理入职手续

14.以下哪些属于非事业编制工作人员的权益保障措施？()

A.合同保障

B.社会保险保障

C.休息休假保障

D.职业培训保障

E.工伤保障

三、填空题(共5题)

15.高校非事业编制工作人员的劳动合同期限一般分为固定期限和无固定期限两种，其中固定期限合同最长不得超过__年。

16.非事业编制工作人员在试用期内，其试用期不得超过__个月。

17.非事业编制工作人员在享受国家法定节假日和带薪年休假等方面，享有与事业编制人员同等待遇，年休假天数一般不少于__天。

18.非事业编制工作人员在缴纳社会保险时，应按照国家规定缴纳__、__、__、__、__等险种。

19.非事业编制工作人员的考核结果分为优秀、良好、合格和不合格四个等级，其中__等级为考核不合格。

四、判断题(共5题)

20.非事业编制工作人员在试用期内，其工资待遇与正式员工相同。()

A.正确B.错误

21.非事业编制工作人员的合同解除只需提前通知即可，无需支付经济补偿。()

A.正确B.错误

22.非事业编制工作人员享有与事业编制人员相同的退休待遇。()

A.正确B.错误

23.高校非事业编制工作人员的岗位设置不受学校编制限制。()

A.正确B.错误

24.非事业编制工作人员的考核结果仅作为续签合同或解聘的依据。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.问：非事业编制工作人员的招聘流程通常包括哪些环节？

26.问：非事业编制工作人员的薪酬构成有哪些部分？

27.问：非事业编制工作人员在试用期内，如果表现不合格，学校会如何处理？

28.问：非事业编制工作人员的社会保险缴纳比例是如何确定的？

29.问：非事业编制工作人员的合同解除有哪些法定情形？

大学招考聘用非事业编制工作人员模拟题及答案解析第4期

一、单选题(共10题)

1.【答