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2025临时工作合同范文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在省市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要临时性、辅助性或替代性的用人需求，乙方愿意接受甲方的临时性工作安排，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，并共同遵守以下条款：

第一条工作内容与职责

甲方根据其经营需要，安排乙方从事以下具体工作：

（1）；

（2）；

（3）。

乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。若乙方无法胜任所安排的工作，甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容或解除本合同。

第二条工作期限

本合同为临时性用工合同，期限自年月日起至年月日止，共计个月。合同到期后，双方可根据实际情况协商续签，但需另行签订书面合同。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体工作时间由甲方根据工作需要安排，并与乙方协商确定。

甲方因工作需要在法定节假日安排乙方工作的，应依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的基本工资为每小时元，或每月元（按实际工作时间计算）。

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。如遇节假日，支付日期顺延。

乙方在试用期的工资标准为本合同约定工资的%。

在合同期内，乙方的劳动报酬将根据其工作表现和甲方的经济效益进行调整，调整后的工资标准将由双方另行协商确定。

第五条劳动纪律

乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权依据相关规定进行处理，直至解除本合同。

乙方在工作期间应服从甲方的合理工作安排，不得擅自离职或旷工。如需离职，应提前日以书面形式通知甲方。

乙方应保守甲方的商业秘密及与知识产权相关的机密信息，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何信息泄露给第三方或其他员工。

第六条社会保险

鉴于本合同为临时性用工合同，甲方承担的社会保险责任如下：

甲方为乙方缴纳年月至年月的保险（具体险种）。

乙方如需缴纳其他社会保险，可自行办理相关手续，费用由乙方承担。

第七条其他费用

乙方在甲方工作期间，甲方将为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

乙方的commuting（通勤）费用由承担。

乙方在工作中产生的合理差旅费用，由甲方按相关规定报销。

第八条合同的变更、解除和终止

变更：本合同履行期间，经双方协商一致，可以书面形式变更合同条款。任何变更均需经双方签字确认。

解除：在本合同有效期内，双方均可在以下情况下解除合同：

甲乙双方协商一致；

乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

乙方年度考核不合格；

甲方因经营需要或不可抗力原因需调整人员。

任何解除均需提前日以书面形式通知对方。

终止：本合同到期后自动终止，如需续签，双方应另行签订书面合同。

第九条经济补偿

合同期满后，若甲方不再续签，乙方在合同期内无过错的，甲方应支付相应的经济补偿金。经济补偿金按乙方在本单位工作的年限计算，每满一年支付个月工资。

第十条保密条款

乙方承诺在合同期内及合同终止后，未经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密、技术信息、客户名单等机密信息泄露给任何第三方。

乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方遭受的损失。

第十一条知识产权条款

乙方在工作期间所