1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 人事档案

人力资源部各岗位说明书.doc

人力资源部各岗位说明书.doc

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    岗位说明书

    人力资源经理

    编号：

    版次：

    生效日期：

    第

    第PAGE1页共NUMPAGES10页

    基本概况

    岗位名称

    人力资源经理

    岗位编号

    所在部门

    人力资源部

    岗位定编

    1

    岗位设置目的

    根据公司的经营战略和业务发展需要，组织人力资源管理和开发的各项工作，实现人力资源的合理科学配置与有效开发，为公司战略目标提供人才资源保障

    在组织中的关系

    工作职责与权限

    职责项目

    工作职责

    制度建设

    制定和优化各类人力资源政策

    部门工作目标及工作计划制定、分解、实施与指导，保证目标实现

    人力资源规划

    进行人员结构、需求的预测，设计人员调配与吸纳方案，优化人员结

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    浩海扬帆知识旗舰店 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    多年的人力资源和法律工作，感谢您的认可！

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >