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医院综合目标管理责任制考核方案.docxVIP

医院综合目标管理责任制考核方案.docx

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    医院综合目标管理责任制考核方案

    医院综合目标管理责任制考核方案

    一、考核目的

    为进一步深化医院内部运行机制改革，强化管理，提高医疗服务质量和效率，保障医疗安全，调动全院职工的工作积极性和主动性，特制定本综合目标管理责任制考核方案。通过明确各科室的工作目标和任务，建立科学合理的考核评价体系，促进医院各项工作的规范化、标准化和科学化发展，实现医院的可持续发展战略目标。

    二、考核范围

    本考核方案适用于医院内部所有临床科室、医技科室、行政后勤科室。

    三、考核原则

    1.公平公正原则：考核标准统一，考核过程透明，确保对各科室的评价客观公正，避免主观偏见和人为因素的干扰。

    2.全面综合原则：从医疗质量、

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