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2025农场兽医聘请合同

本合同由以下双方于年月日在省市区签订：

甲方（聘请方）：农场

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（受聘方）：

身份证号码：

联系方式：

鉴于甲方因养殖场动物健康管理和疾病防治工作需要，特聘请乙方担任甲方专职兽医，乙方同意接受甲方的聘请。为明确双方的权利义务关系，依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下合同条款：

第一条合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

1.2合同履行期间，若法律法规或实际情况发生变化，双方可协商一致对合同期限进行调整，但应提前日以书面形式通知对方。

第二条工作内容与职责

2.1乙方受聘于甲方，担任兽医职位，主要负责甲方养殖场内畜禽的健康检查、疾病诊断、治疗、免疫接种、疫情监控及动物福利等工作。

2.2乙方的具体工作职责包括但不限于：

对养殖场内畜禽进行日常巡检，及时发现并处理动物健康问题；

制定并实施畜禽免疫计划，确保免疫覆盖率达标；

对突发疫情进行应急处理，防止疫情扩散；

指导养殖场工作人员进行日常饲养管理和卫生消毒工作；

建立并维护完整的动物健康档案和医疗记录。

2.3乙方应当恪尽职守，遵守甲方的规章制度，严格履行岗位职责，确保工作质量符合行业标准。

第三条劳动报酬与福利

3.1甲方同意按月支付乙方劳动报酬，乙方的基本工资为人民币元/月，绩效工资根据乙方的工作表现和考核结果发放。

3.2乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴及其他福利待遇，具体标准和发放方式由甲方根据内部规章制度确定。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险），乙方个人应缴纳部分由甲方从其工资中代扣代缴。

3.4乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等带薪假期，具体休假天数和申请程序按甲方规章制度执行。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间为每日小时，每周工作天，具体工作班次由甲方根据工作需要和实际情况安排。

4.2乙方因工作需要加班的，甲方应依法支付加班工资或安排补休，具体标准和程序按国家法律法规和甲方规章制度执行。

4.3乙方享有每日小时的午休时间，休息日安排按甲方规章制度执行。

第五条社会保险与福利

5.1甲方应当依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等，乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从其工资中代扣代缴。

5.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作条件，确保乙方在工作中的人身安全和职业健康。

5.3乙方在合同期内因工受伤或患职业病的，甲方应当依法承担相应责任，并协助乙方办理相关理赔手续。

5.4乙方享有甲方为其提供的其他福利待遇，包括但不限于节日慰问金、生日福利、健康检查等。

第六条劳动纪律与保密条款

6.1乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，不得从事任何与工作无关的活动，不得损害甲方的利益。

6.2乙方应当严格保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方或用于个人谋利。

6.3乙方不得参与任何可能影响其职业判断或损害甲方利益的外部活动，包括但不限于兼职、投资或其他商业活动。

6.4乙方违反劳动纪律或保密条款的，甲方有权根据情节轻重给予相应的纪律处分，直至解除合同。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以书面形式变更合同内容。变更后的合同内容应当符合法律法规规定，并由双方签字或盖章确认。

7.2在合同期内，若甲方因经营状况变化或业务调整需要解除合同，应当提前三十日以书面形式通知乙方，并依法支付经济补偿金。

7.3乙方在合同期内若因个人原因提出辞职，