2025年小学教师试用期聘用合同模板.docxVIP

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2025年小学教师试用期聘用合同模板

甲方（聘用单位）：学校

地址：

邮编：

法定代表人：

联系方式：

乙方（受聘人）：

性别：

出生日期：

身份证号码：

地址：

邮编：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。本合同适用于甲方聘用乙方担任小学教师职务，试用期聘用期限为个月。

第一章合同期限

第一条本合同为固定期限合同，试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期满后，经考核合格，乙方正式成为甲方的教师，聘用期限为年，自年月日起至年月日止。

第二章工作内容与工作地点

第二条乙方受聘担任甲方的小学教师职务，主要负责（具体科目或班级）的教学工作及相关教学辅助工作。

第三条乙方的工作地点为甲方学校，特殊情况需要调整工作地点的，需经甲乙双方协商一致。

第三章工作时间与休息休假

第四条乙方的工作时间按照国家规定和甲方的作息时间安排执行，实行每周个工作日，每天小时的工作制。

第五条乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假及其他休息日。具体假期安排由甲方根据教学计划和相关规定执行。

第四章劳动报酬与福利待遇

第六条甲方按月支付乙方劳动报酬，试用期期间的月工资为人民币元，试用期满后月工资为人民币元。

第七条甲方每月日前以银行转账方式支付乙方工资。

第八条甲方为乙方缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等社会保险费用，具体比例按国家规定执行。

第九条乙方享有国家规定的带薪年假、婚假、丧假等假期，具体待遇按照甲方规章制度执行。

第五章甲乙双方的权利与义务

第十条甲方的权利：

（一）根据国家教育方针和学校规章制度，对乙方的教学工作进行指导、监督和评估；

（二）有权要求乙方遵守甲方的规章制度，履行教师职责；

（三）有权对乙方在试用期的表现进行考核，决定是否正式聘用；

（四）有权根据工作需要调整乙方的工作内容或岗位。

第十一条甲方的义务：

（一）提供必要的教学条件和工作环境，保障乙方能够正常开展教学工作；

（二）按时足额支付乙方的劳动报酬；

（三）依法为乙方缴纳社会保险费用；

（四）保护乙方的合法权益，不得无故解聘乙方。

第十二条乙方的权利：

（一）享有按时获得劳动报酬的权利；

（二）享有接受继续教育和专业培训的权利；

（三）享有依法带薪休假的权利；

（四）享有参与学校管理和社会活动的权利。

第十三条乙方的义务：

（一）忠诚于教育事业，遵守国家法律法规和职业道德规范；

（二）认真履行教师职责，完成教育教学任务，保证教学质量；

（三）尊重学生，爱护学生，维护学生的合法权益；

（四）服从甲方的安排，按时完成assigned的教育教学任务；

（五）积极参与学校组织的教研活动和教师培训，不断提升自身专业水平；

（六）保守甲方的商业秘密和教学资源，未经甲方允许，不得将教学资料外泄或用于其他商业用途。

第六章试用期条款

第十四条试用期期间，甲方对乙方的教学能力、工作态度、职业道德等方面进行全面考核。

第十五条试用期满后，甲方根据乙方的表现和考核结果，决定是否正式聘用。如考核不合格，甲方有权解除聘用合同。

第十六条乙方在试用期期间享有与正式聘用教师相同的工作条件和福利待遇，但不享有正式聘用后的某些特殊权利，如带薪年假等。

第七章合同的变更、解除、终止与续签

第十七条经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式，双方签字盖章后生效。

第十八条乙方在试用期期间违反甲方的规章制度或考核