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2025年职业卫生管理培训考试题库及答案(推荐)

一、选择题

1.以下哪种不属于职业性有害因素？()

A.化学物质

B.物理因素

C.生物因素

D.生活习惯

答案：D解析：职业性有害因素包括化学物质、物理因素、生物因素等，而生活习惯不属于职业性有害因素。

2.用人单位应当采取职业病防治管理措施，下列哪项不属于管理措施？()

A.制定职业病防治计划和实施方案

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.进行职业病诊断

D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

答案：C解析：进行职业病诊断是医疗卫生机构的职责，而制定职业病防治计划和实施方案、建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案、建立健全职业病危害事故应急救援预案均属于用人单位的职业病防治管理措施。

3.生产性毒物进入人体最主要的途径是()。

A.呼吸道

B.消化道

C.皮肤

D.口腔黏膜

答案：A解析：生产性毒物进入人体的途径主要有呼吸道、消化道和皮肤，其中呼吸道是最主要的途径。

4.下列哪种粉尘可引起矽肺？()

A.煤尘

B.石墨尘

C.石英尘

D.水泥尘

答案：C解析：矽肺是由于长期吸入大量含游离二氧化硅粉尘所引起，石英尘中含有大量的游离二氧化硅，可引起矽肺。煤尘、石墨尘、水泥尘一般不会引起矽肺。

5.噪声对人体哪个系统有损害？()

A.呼吸系统

B.消化系统

C.心血管系统

D.免疫系统

答案：C解析：噪声对人体的影响是多方面的，主要对听觉系统、心血管系统等有损害。长期接触噪声可引起血压升高、心率改变等心血管系统的变化。

6.用人单位应按照国家有关规定，安排职业病病人进行()。

A.治疗、康复和定期检查

B.治疗、康复

C.康复、定期检查

D.治疗、定期检查

答案：A解析：用人单位应按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查，以保障职业病病人的权益。

7.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、()等有关个人健康资料。

A.职业健康检查结果

B.家族病史

C.既往病史

D.过敏史

答案：A解析：职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关个人健康资料，家族病史、既往病史、过敏史虽然也与健康有关，但不是职业健康监护档案的主要内容。

8.新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向()提交职业病危害预评价报告。

A.卫生行政部门

B.安全生产监督管理部门

C.劳动保障行政部门

D.行业主管部门

答案：B解析：新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安全生产监督管理部门提交职业病危害预评价报告。

9.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()的作业。

A.重体力劳动

B.其所禁忌

C.危险

D.高难度

答案：B解析：用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业，以保护劳动者的健康。

10.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合()。

A.国家职业卫生标准

B.世界卫生组织标准

C.国际劳工组织标准

D.行业标准

答案：A解析：工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准，以保障劳动者的健康。

11.下列哪种气体属于刺激性气体？()

A.一氧化碳

B.二氧化碳

C.氯气

D.甲烷

答案：C解析：刺激性气体是指对眼、呼吸道黏膜和皮肤具有刺激作用的一类有害气体，氯气属于刺激性气体。一氧化碳、二氧化碳、甲烷不属于刺激性气体。

12.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当()，并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿提供

B.收取费用

C.如实提供

D.拒绝提供

答案：A解析：劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。

13.职业病诊断、鉴定费用由()承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动保障行政部门

D.卫生行政部门

答案：B解析：职业病诊断、鉴定费用由用人单位承担，以保障劳动者的合法权益。

14.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的()，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用。

A.劳动防护用品

B.安全防护用品

C.卫生防护用品

D.个人防护用品

答案：A解析：用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的劳动防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用。

15.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置