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2013年度管理干部岗位安全培训复习题

姓名：__________考号：__________

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一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.安全生产法规定，生产经营单位必须对从业人员进行安全教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。以下哪项不属于安全生产知识？()

A.安全生产法律法规知识

B.安全操作规程知识

C.人力资源管理知识

D.应急救援知识

2.在安全生产管理中，三同时原则是指什么？()

A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

B.同时设计、同时验收、同时投入生产和使用

C.同时施工、同时验收、同时投入生产和使用

D.同时设计、同时施工、同时验收

3.在发生事故时，以下哪项行为是正确的？()

A.立即撤离现场，避免危险

B.静观其变，等待救援

C.立即报警，并采取必要措施控制事态发展

D.试图自行解决，避免事态扩大

4.以下哪项不属于企业安全生产责任制的内容？()

A.企业主要负责人对本单位安全生产工作全面负责

B.企业分管安全生产的负责人协助主要负责人工作

C.企业全体员工对安全生产负有直接责任

D.企业安全生产管理部门负责监督、检查、指导安全生产工作

5.在安全生产检查中，以下哪项不属于检查内容？()

A.生产经营单位安全生产规章制度执行情况

B.生产经营单位安全生产投入情况

C.生产经营单位安全生产许可证情况

D.生产经营单位安全生产培训情况

6.在火灾发生时，以下哪项逃生方法是不正确的？()

A.低姿前进，避免吸入有毒烟雾

B.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入有毒烟雾

C.穿越浓烟区，寻找逃生路线

D.利用安全通道逃生

7.以下哪项不属于安全生产事故隐患？()

A.设备设施缺陷

B.安全防护装置缺失

C.安全生产规章制度不健全

D.人员操作失误

8.在安全生产中，五同时原则是指什么？()

A.同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时改进

B.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用、同时验收、同时投入使用

C.同时制定、同时执行、同时检查、同时总结、同时改进

D.同时培训、同时操作、同时检查、同时总结、同时改进

9.在安全生产中，三不伤害原则是指什么？()

A.不伤害自己、不伤害他人、不被人伤害

B.不违章作业、不违规操作、不冒险蛮干

C.不超负荷、不超范围、不超能力

D.不漏检、不漏修、不漏管

10.在安全生产中，以下哪项不属于安全操作规程？()

A.作业前的安全检查

B.作业中的安全监控

C.作业后的安全总结

D.作业人员的安全培训

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于安全生产事故的预防措施？()

A.加强安全生产教育培训

B.完善安全生产规章制度

C.定期进行安全检查

D.严格执行安全操作规程

E.设置安全防护设施

F.减少员工加班

12.在安全生产管理中，以下哪些属于安全生产责任制的核心内容？()

A.明确各级安全生产责任

B.建立安全生产考核机制

C.加强安全生产投入

D.实施安全生产奖惩制度

E.开展安全生产宣传教育

13.以下哪些属于安全生产事故应急预案的主要内容？()

A.事故发生时的应急响应程序

B.事故现场救援措施

C.事故善后处理措施

D.事故调查分析

E.应急物资和设备准备

14.以下哪些属于安全生产检查的内容？()

A.生产经营单位安全生产规章制度执行情况

B.生产经营单位安全生产投入情况

C.生产经营单位安全生产许可证情况

D.生产经营单位安全生产教育培训情况

E.生产经营单位设备设施安全状况

15.以下哪些属于安全生产事故隐患排查治理的重点？()

A.设备设施缺陷

B.安全防护装置缺失

C.安全生产规章制度不健全

D.人员操作失误

E.环境因素影响

三、填空题(共5题)

16.安全生产法规定，生产经营单位必须对从业人员进行安全教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，防止发生生产安全事故。安全生产教育培训的内容应包括：安全生产法律法规、安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产形势、安全操作技能、应急救援知识等。

17.在安全生产管理中，三同时原则是指：新建、改建、扩建工程项目中的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

18.在安全生产中，三不伤害原则是指：不伤害自己、不伤害他人、不被人伤害。

19.安全生产事故应急预案的编制应遵循以下原则：科学合理、针对性强、实用性高、可操作性好、持续改进。

20.安全生产检查的主要内容包括：安全生产责任制落实情况、安