2025年工会劳动法律法规知识竞赛试题库及答案.docx

2025年工会劳动法律法规知识竞赛试题库及答案.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2025年工会劳动法律法规知识竞赛试题库及答案

一、单项选择题(每题1分,共50题)

1.以下属于我国劳动法律体系中基本法的是()

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

D.《中华人民共和国社会保险法》

答案:A。《中华人民共和国劳动法》是我国劳动法律体系的基本法,全面规范了劳动关系的各个方面。

2.用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。

A.用工之日

B.签订劳动合同之日

C.上级批准设立之日

D.劳动者领取工资之日

答案:A。根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立

文档评论(0)

151****3398 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档