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医疗机构劳动合同协议范本

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条基本情况

甲乙双方确认，乙方同意受甲方聘请，担任__________岗位工作。甲方为乙方提供在__________（具体地点或区域）从事工作的条件。

甲方的名称：_________________________，法定代表人/负责人：_________________________，统一社会信用代码：_________________________，地址：_________________________。

乙方的姓名：_________________________，身份证号码：_________________________，住址：_________________________。

第二条合同期限

本合同为__________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）劳动合同。

固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

无固定期限：自______年______月______日起。

以完成一定工作任务为期限：自______年______月______日起，至______工作任务完成时止。

第三条工作内容与职责

乙方的工作岗位为__________，主要职责包括：

（一）_________________________；

（二）_________________________；

（三）_________________________；

（四）遵守国家有关法律法规和甲方制定的各项规章制度，包括但不限于员工手册、岗位职责说明书、操作规程等；

（五）完成甲方安排的其他与岗位相关的工作。

甲方有权根据工作需要和乙方的能力、表现，在征得乙方同意或符合法律规定的情况下，调整乙方的工作岗位或职责。

第四条工作时间与休息休假

甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。延长工作时间需要支付相应的加班费。

甲方依法保障乙方的休息休假权利。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假（含陪产假）以及符合规定的病假等休假权利。乙方请休上述假期的，应按照甲方规定的程序提前申请并获得批准。

第五条劳动报酬

乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、津贴、补贴等。试用期工资为______元/月，转正后工资为______元/月（或按______标准执行）。

工资于每月______日发放，通过银行转账方式支付至乙方指定的以下银行账户：

开户银行：_________________________

户名：_________________________

账号：_________________________

甲方保证每月按时足额支付乙方工资。绩效工资和奖金的发放按照甲方的绩效考核办法执行。

第六条社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。缴纳基数和比例按照国家和地方的相关规定执行。

甲方根据实际情况，为乙方提供补充医疗保险、年度健康体检、节日福利等福利待遇（如有）。

第七条岗前培训与职业健康安全

甲方负责对乙方进行岗前培训，使其掌握岗位所需的技能和知识。乙方应积极参加培训并按要求完成培训任务。

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全安全生产操作规程，对乙方进行安全卫生教育。对于可能产生职业病危害的岗位，甲方应进行职业健康检查，并采取有效的职业病防护措施。

第八条劳动纪律与规章制度

乙方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理，维护甲方的合法权益。

甲方制定的规章制度应通过民主程序制定，并以适当方式向乙方公示或告知。

第九条合同的变更、解除与终止

经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更的内容应当采用书面形式。

有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当依照法定程序和支付经济补偿金（如适用）：

（一）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）乙方严重违反甲方的规章制度的；

（三）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（四）乙方被依法追究刑事责任的；

（五）法律、法规规定的其他情形。

有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通