- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
企业级智能招聘系统开发与服务协议
合同编号:_______
甲方(招聘方):_____________________________
乙方(服务商):_______________________________
第一章总则
1.1合同依据
本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,由甲方(招聘方)与乙方(服务商)就乙方为企业提供智能招聘系统开发与服务达成一致,经双方友好协商,特订立本协议。
1.2合同目的
本协议的目的是明确甲乙双方的权利和义务,保证乙方按照甲方的需求,高质量、按时完成企业级智能招聘系统的开发与服务工作。
1.3定义和解释
在本协议中,下列术语的定义
1.3.1企业级智能招聘系统:指乙方根据甲方需求开发的,具备智能匹配、数据分析、招聘流程管理等功能,适用于企业招聘需求的信息系统。
1.3.2本协议:指本企业级智能招聘系统开发与服务协议。
1.3.3招聘服务:指乙方根据本协议提供的企业级智能招聘系统的维护、升级、技术支持等服务。
第二章系统开发
2.1系统需求
甲方应向乙方提供详细的系统需求文档,包括但不限于功能需求、功能需求、用户界面需求等。
2.2开发时间
乙方应根据甲方的需求,制定详细的开发计划,并在合同签订后30日内提交开发计划。
2.3开发流程
2.3.1乙方应根据甲方提供的需求文档,进行系统需求分析,形成系统设计说明书。
2.3.2乙方应根据系统设计说明书,进行系统架构设计。
2.3.3乙方应根据系统架构设计,进行系统编码实现。
2.3.4乙方应根据甲方反馈,进行系统测试与优化。
2.4系统验收
2.4.1乙方在系统开发完成后,应向甲方提交系统验收申请。
2.4.2甲方应在收到验收申请后10个工作日内进行系统验收。
2.4.3系统验收合格后,甲方应在验收合格通知书上签字确认。
第三章系统服务
3.1服务内容
乙方应根据本协议,提供以下服务:
3.1.1系统安装与部署;
3.1.2系统维护与升级;
3.1.3技术支持与咨询服务;
3.1.4用户培训。
3.2服务标准
3.2.1乙方应保证提供的系统服务符合国家相关标准和规范。
3.2.2乙方应在接到甲方服务请求后,24小时内响应并提供相应的技术支持。
3.3服务期限
本协议服务期限自系统验收合格之日起至____年____月____日止。
第四章费用与支付
4.1费用构成
本协议费用包括但不限于开发费用、服务费用、税费等。
4.2支付方式
4.2.1开发费用:甲方应在合同签订后____个工作日内支付总开发费用的50%作为预付款。
4.2.2服务费用:甲方应在系统验收合格后____个工作日内支付剩余的开发费用。
4.2.3税费:甲方应按照国家相关法律法规支付乙方应缴纳的税费。
4.3支付时间
甲方应在约定的支付时间前完成支付,逾期支付的,应按每日万分之五支付滞纳金。
第五章违约责任
5.1甲方违约责任
5.1.1甲方未按约定支付费用的,应向乙方支付滞纳金。
5.1.2甲方违反保密义务,泄露乙方商业秘密的,应承担相应的法律责任。
5.2乙方违约责任
5.2.1乙方未按约定时间完成系统开发的,应向甲方支付违约金,违约金为合同总金额的____%。
5.2.2乙方未按约定提供服务的,应向甲方支付违约金,违约金为当月服务费用总额的____%。
5.2.3乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。
5.3违约金的支付
违约方应在违约事实发生后____个工作日内支付违约金。
第六章知识产权与保密
6.1知识产权归属
6.1.1乙方开发的智能招聘系统及其相关软件、技术文档等知识产权归乙方所有。
6.1.2甲方在系统使用过程中产生的数据、信息等知识产权归甲方所有。
6.2保密义务
6.2.1双方对本协议内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。
6.2.2未经对方同意,任何一方不得披露、使用或允许他人使用对方的商业秘密。
6.2.3本保密义务在本协议有效期内及协议终止后继续有效。
第七章数据安全与处理
7.1数据安全
7.1.1乙方应采取必要的技术和管理措施,保证系统及数据的安全性。
7.1.2乙方应建立健全数据备份机制,防止数据丢失或损坏。
7.2数据处理
7.2.1乙方在提供服务过程中,应遵守国家有关数据处理的法律法规。
7.2.2乙方不得将甲方数据用于其他目的,除非得到甲方书面同意。
第八章系统维护与升级
8.1维护责任
8.1.1乙方应按照协议约定,对系统进行定期维护和保养。
8.1.2乙方应保证系统正常运行,如遇故障,应及时修复。
8.2系统升级
8.2.1乙方应定期对系统进行升级,以适应市场需求和
您可能关注的文档
- 供应链物流跟进模板货物状态查询便捷.doc
- 小区服务承诺保障书(4篇).docx
- 商业代理销售合同书要求及说明.doc
- 员工请假流程规范快速审批参考模板.doc
- 质量安全标准化管理承诺书3篇范文.docx
- 品牌营销推广方案评审考核要点列表.doc
- 产品代理担保三方合同.doc
- 客户关系管理分类系统分级指南.doc
- 电学实验:电阻与温度的关系研究.doc
- 业务流程梳理与优化工作表.doc
- 2025北京航空工业集团综合所高层次人才及博士招聘20人笔试参考题库附答案.docx
- 2025安徽亳州市利辛县巡察信息中心遴选5人备考题库附答案.docx
- 2025宁波鄞州区东柳街道编外招聘1人备考题库附答案.docx
- 2025云南楚雄市机关事业单位选调63人备考题库附答案.docx
- 2025北京中国社会科学调查中心招聘劳动合同制人员1人备考题库附答案.docx
- 2025宁波市市场监督管理局局属事业单位宁波市标准化研究院招聘高层次人才1人备考题库附答案.docx
- 2025河南郑州铁路职业技术学院招聘合同制工作人员48人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025云南玉溪市红塔区文化和旅游局招聘办公辅助人员1人备考题库附答案.docx
- 2025山东日照市岚山区卫生健康系统事业单位招聘20人备考题库附答案.docx
- 2025四川九州电子科技股份有限公司招聘车载电子事业部-PQE岗笔试参考题库附答案.docx
最近下载
- 2025年11月福建厦门市住房和建设局及所属部分事业单位招聘非在编辅助岗位人员10人笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- 2026年中考语文一轮复习:图文转换+课件.pptx VIP
- 浪潮存储系统 AS2200G2&AS2600G2 基本功能配置手册 V2.2.pdf VIP
- 2025年测绘职业技能鉴定考试-工程测量中级职称笔试考试历年典型考题及考点含含答案.docx
- 2025年稳定币专题报告 -数字金融新引擎,开启价值流转新范式.docx VIP
- 深圳市坪山区事业单位考试试题真题及答案.pdf VIP
- USCAR38 超声波焊接技术标准和要求(中文版).pdf VIP
- 2025年深圳市坪山区事业单位统一公开招聘工作人员笔试真题.pdf VIP
- 〖初中数学〗中位数与箱线图+课件-2025-2026学年北师大版(2024)八年级数学上册.pptx VIP
- 人教版小学五年级上册语文形近字组词汇总题....doc VIP
原创力文档


文档评论(0)