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工亡赔偿的合同书

第一章合同签订依据与目的

1.1合同编号

合同编号：___________

1.2合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规以及甲乙双方的协商一致签订。

1.3合同目的

甲乙双方根据法律规定，就工亡赔偿事宜达成一致，订立本合同，旨在明确双方权利义务，保障乙方及其法定继承人合法权益，维护甲乙双方的合法权益。

第二章当事人信息

2.1甲方信息

甲方名称：______________________________

法定代表人：______________________________

地址：__________________________________

联系方式：__________________________________

2.2乙方信息

乙方姓名：______________________________

身份证号码：______________________________

亲属关系：______________________________

联系方式：__________________________________

第三章工亡认定及赔偿范围

3.1工亡认定

乙方在合同履行期间，因工作原因造成死亡，且经依法认定为工亡的，甲方应按照本合同约定承担赔偿责任。

3.2赔偿范围

3.2.1一次性工亡补助金：按照《工伤保险条例》规定，甲方应支付乙方一次性工亡补助金，具体金额为：____________元。

3.2.2丧葬补助金：按照《工伤保险条例》规定，甲方应支付乙方丧葬补助金，具体金额为：____________元。

3.2.3抚养金：乙方有未成年子女或无劳动能力的父母、配偶的，甲方应支付抚养金，具体金额为：____________元。

3.2.4一次性工伤医疗补助金：按照《工伤保险条例》规定，甲方应支付乙方一次性工伤医疗补助金，具体金额为：____________元。

第四章赔偿支付方式与时间

4.1赔偿支付方式

甲方应在接到乙方或其法定继承人提供的相关证明材料后，及时向乙方或其法定继承人支付本合同约定的各项赔偿。

4.2赔偿支付时间

4.2.1一次性工亡补助金、丧葬补助金、抚养金：自乙方被认定为工亡之日起30日内支付。

4.2.2一次性工伤医疗补助金：自乙方被认定为工亡之日起90日内支付。

第五章合同履行与变更

5.1合同履行

5.1.1甲方应严格按照本合同约定履行支付赔偿的义务。

5.1.2乙方或其法定继承人应按照本合同约定及时提供相关证明材料。

5.2合同变更

5.2.1合同履行过程中，如遇法律法规变动或双方协商一致，可以对本合同进行变更。

5.2.2变更后的合同应重新签订，并由甲乙双方共同遵守。

5.2.3合同变更不影响已经发生的赔偿支付。

5.2.4合同变更应书面通知对方，并自双方签字盖章之日起生效。

第六章调查与认定

6.1报告

6.1.1发生后，乙方或其法定继承人应在第一时间内向甲方报告情况，并配合甲方进行调查。

6.1.2甲方应在接到报告后，立即启动调查程序。

6.2调查程序

6.2.1甲方应组织相关人员进行现场勘查，收集相关证据。

6.2.2甲方应委托具有资质的第三方机构对进行技术鉴定。

6.3认定

6.3.1调查完成后，甲方应出具认定书，明确原因、责任。

6.3.2认定书应送达乙方或其法定继承人。

第七章赔偿金的发放

7.1赔偿金支付

7.1.1甲方应按照认定书和本合同约定，及时向乙方或其法定继承人支付赔偿金。

7.1.2赔偿金应直接支付至乙方或其法定继承人指定的银行账户。

7.2赔偿金用途

7.2.1乙方或其法定继承人可自由支配赔偿金，用于生活、医疗、教育等费用。

7.2.2甲方不干涉乙方或其法定继承人使用赔偿金的具体方式。

第八章合同解除

8.1合同解除条件

8.1.1乙方或其法定继承人放弃赔偿权利的，本合同自动解除。

8.1.2甲方依法或依合同约定终止乙方劳动合同的，本合同同时解除。

8.2合同解除程序

8.2.1合同解除需书面通知对方。

8.2.2合同解除后，双方应按照法律规定和合同约定办理相关手续。

第九章合同终止

9.1合同终止条件

9.1.1乙方或其法定继承人因故去世，合同自然终止。

9.1.2双方协商一致，可提前终止合同。

9.2合同终止程序

9.2.1合同终止需书面通知对方。

9.2.2合同终止后，双方应按照法律规定和合同约定办理相关手续。

第十章特别约定

10.1保密条款

10.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

10.1.2保密义务在本合同终止后