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2012年面试真题国家公务员外交部(3)

综合分析题

1.现在社会上出现了“拼爹”现象，有人说这是不公平竞争的表现，也有人说这是社会现实，你怎么看？

答案：“拼爹”现象是指在竞争中依靠父母的权势、财富等资源来获取优势。从公平竞争的角度看，它破坏了规则，使努力和能力变得次要，让很多有才华的人失去机会，损害了社会公平正义。然而，它也是一种社会现实，反映出社会资源分配存在不合理，一些行业和领域存在权力寻租、关系至上的情况。要解决这一问题，需要完善制度，加强法治建设，打破利益固化的藩篱，营造公平的竞争环境。

2.近年来，一些地方政府为了追求政绩，大搞形象工程，对此你怎么看？

答案：地方政府搞形象工程危害极大。一方面，浪费了大量的财政资金，这些资金本可用于改善民生、发展教育医疗等。另一方面，形象工程往往脱离实际需求，不能给民众带来实际利益，还可能引发群众不满，损害政府公信力。其根源在于部分官员政绩观扭曲，以短期的表面成绩来衡量工作。应建立科学的政绩考核体系，引导官员树立正确的政绩观，注重实际工作成效和民众满意度。

3.互联网的发展给人们的生活带来了很多便利，但也出现了网络谣言等问题，你如何看待网络谣言？

答案：网络谣言传播速度快、范围广，会造成社会恐慌，扰乱社会秩序，损害个人或组织的名誉和利益。其产生原因包括部分网民缺乏责任意识和辨别能力，以及不法分子为了谋取私利或达到某种目的而故意编造传播。治理网络谣言，需要加强法制建设，依法惩处造谣传谣者，同时提高网民的素质和法律意识，加强网络监管和信息审核。

人际关系题

1.你和同事共同完成一项工作，同事总是把困难的任务推给你，自己做轻松的，导致工作进度缓慢，你会怎么办？

答案：首先，我会找一个合适的时间和同事诚恳地沟通，表达我理解他可能有自己的难处，但目前工作进度受影响，希望我们能合理分工，共同承担困难任务。如果沟通后他有所改变，我会和他一起努力推进工作。若他依旧如此，我会向领导汇报工作进展和分工情况，请求领导协调安排，确保工作能按时完成。

2.你新到一个单位，领导给你安排了一项你不熟悉的工作，同事也不愿意帮你，你会怎么处理？

答案：我会先自己查阅相关资料和文件，了解工作的基本要求和流程。然后，尝试向其他部门有经验的同事请教，表达我对他们的尊重和学习的诚意。如果还是遇到困难，我会及时向领导汇报我的努力和遇到的问题，请求领导给予指导和支持。同时，在工作过程中，积极主动地和同事交流，增进彼此的了解，逐渐融入团队。

3.你和同事在工作中产生了矛盾，影响了工作效率，你会如何解决？

答案：我会先冷静下来，反思自己在矛盾中是否有做得不对的地方。然后，主动找同事沟通，诚恳地向他道歉，表达我希望解决矛盾、共同做好工作的意愿。倾听他的想法和意见，找出矛盾的根源，共同协商解决方案。在今后的工作中，注意和同事的沟通方式，避免再次产生类似的矛盾。

应急应变题

1.你负责组织一场重要的会议，会议开始前发现投影仪出现故障，你会怎么办？

答案：我会第一时间联系技术人员，让他们尽快来检修投影仪。同时，评估检修所需的时间，如果时间较长，我会考虑调整会议流程，先进行不需要投影仪的环节，如领导讲话、讨论等。如果投影仪无法及时修好，我会准备备用方案，如使用电子设备进行文件展示，或者改用纸质资料进行讲解，确保会议能够顺利进行。

2.你在接待来访群众时，群众情绪激动，对你进行指责，你会怎么处理？

答案：我会保持冷静和耐心，认真倾听群众的诉求和指责，让他们把情绪发泄出来。然后，向他们道歉，表达我对他们不满的理解。接着，详细了解他们的问题，做好记录，并承诺会尽快调查处理。如果当场能解决的问题，立即给予解决；如果不能当场解决，告知他们处理的流程和时间节点，让他们放心。

3.你在执行任务时，突然遇到恶劣天气，可能影响任务的完成，你会怎么做？

答案：我会先评估恶劣天气对任务的影响程度。如果可以继续执行任务，采取相应的防护措施，确保自身安全的前提下推进工作。如果天气过于恶劣，继续执行任务会有较大风险，我会及时向上级汇报情况，请求指示。根据上级的安排，可能会暂停任务，等待天气好转后再继续，或者调整任务方案。

组织管理题

1.单位要组织一次爱国主义教育活动，你会如何组织？

答案：首先，确定活动的主题和形式，如参观爱国主义教育基地、举办主题讲座等。然后，制定详细的活动计划，包括活动时间、地点、参与人员、活动流程等。接着，联系相关的教育基地或讲师，做好沟通协调工作。在活动前，做好宣传和通知工作，确保单位人员都能知晓并积极参与。活动过程中，维持好秩序，保障活动顺利进行。活动结束后，组织人员进行总结和反馈，收集大家的意见和建议。

2.你负责组织一场大型的招聘会，你会采取哪些措施来确保招聘会的顺利进行？

答案：前期要做好充分的准备工作