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智能技术赋能农民工就业与公共服务协同发展

目录

文档概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1研究背景及意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.2研究目标与内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.3方法论与结构安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

理论基础与文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1智能技术赋能就业理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.2公共服务协同理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.3相关研究评述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

智能技术对农民工就业结构的优化机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.1技术替代与新增岗位测算．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.2技能需求与培训需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

3.3就业歧视的缓冲效应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

智能化公共服务供给体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.1基础服务数字化整合．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.2社区治理智能化提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

4.3数据驱动的精准帮扶．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

协同发展模式构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

5.1双向流动信息平台建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

5.2产学研合作生态．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

5.3政府数字化治理能力提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

5.3.1一网通办职能延伸．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

5.3.2信用体系衔接．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

5.3.3监测预警能力建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

现状案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

6.1智慧工地试点调研．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

6.2县域公共服务数字转型．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

6.3产业边界重塑下的就业适配．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

面临挑战与对策建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

7.1技术应用中的伦理困境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

7.2制度创新方向．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48

7.3政策实施保障．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50

结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53

8.1研究主要发现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53

8.2实践意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55

8.3未来研究可能方向．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．58

1.文档概述

1.1研究背景及意义

在现代信息技术的迅猛发展和“互联网+”经济模式的推动下，人工智能（AI）和物联网（IoT）等智能技术与日常生活的融合日益加深。中国作为一个人口大国，正在经历从人口红利到人才红利的转变，农民工群体也因此迎来了在教育和就业领域内诸多机会和挑战。在推动工业化和现代化进程的同时，如何