2026年(通讯维修工)理论知识考试题库及参考答案(精练).docxVIP

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2026年(通讯维修工)理论知识考试题库

第一部分单选题(50题)

1、现实生活中使用非对称加密技术,公钥是人人可见的,私钥是()

A、公开的

B、保密的

C、和公钥一样

D、邮箱

【答案】:B

解析:现实生活中使用非对称加密技术,公钥是人人可见的.私钥是保密的

2、测量电压所用电压表内阻应()。

A、要求尽量大

B、要求尽量小

C、接近被测负载电阻

D、无要求

【答案】:A

解析:测量电压所用电压表内阻应要求尽量大。

3、隔爆外壳严重变形是指长度超过50mm,同时凸凹深度超过()者。

A、2mm

B、3mm

C、5mm

【答案】:C

解析:隔爆外壳严重变形是指长度超过50mm,同时凸凹深度超过5mm者。

4、PCM30/32一次群的传送速率为()。

A、8Kb/s

B、64Kb/s

C、8Mb/s

D、2Mb/s

【答案】:D

解析:PCM30/32一次群的传送速率为2Mb/s。

5、年度风险辨识评估前组织对矿长和分管负责人等参与安全风险辨识评估工作的人员开展1次安全风险辨识评估技术培训,且不少于()学时.

A、2

B、4

C、6

【答案】:B

解析:年度风险辨识评估前组织对矿长和分管负责人等参与安全风险辨识评估工作的人员开展1次安全风险辨识评估技术培训,且不少于4学时.

6、新上岗的井下作业人员安全培训合格后,在有经验的工人师傅带领下,实习满()个月,并取得工人师傅签名的实习合格证明后,方可独立工作。

A、2

B、3

C、4

【答案】:C

解析:新上岗的井下作业人员安全培训合格后,在有经验的工人师傅带领下,实习满4个月,并取得工人师傅签名的实习合格证明后,方可独立工作。

7、安全生产管理机构负责人具备煤矿相关专业中专及以上学历,具有()年以上煤矿安全生产相关工作经历.

A、2

B、3

C、5

【答案】:A

解析:安全生产管理机构负责人具备煤矿相关专业中专及以上学历,具有2年以上煤矿安全生产相关工作经历.

8、人员定位系统远程本安供电距离远程本安供电距离应不小于()km。

A、2

B、3

C、4

D、5

【答案】:A

解析:人员定位系统远程本安供电距离远程本安供电距离应不小于2km。

9、光缆通信线路的“三防”保护包括光缆线路的()。

A、防强电、防雷、防电化学腐蚀

B、防盗、防强电、防雷

C、防盗、防雷、防电化学腐蚀

D、防盗、防强电、防电化学腐蚀

【答案】:A

解析:光缆通信线路的“三防”保护包括光缆线路的防强电、防雷、防电化学腐蚀。

10、衡量数字通信系统传输质量的指标是()

A、误码率

B、信噪比

C、噪声功率

D、话音清晰度

【答案】:A

解析:衡量数字通信系统传输质量的指标是误码率

11、在本地网上,为了降低用户线路的投资,提高线路的利用率,常采用()、用户集线器和用户交换机这样的一些延伸设备

A、远端模块

B、用户模块

C、中继模块

D、中继器

【答案】:A

解析:在本地网上,为了降低用户线路的投资,提高线路的利用率,常采用远端模块、用户集线器和用户交换机这样的一些延伸设备

12、机房供电、配电、蓄电池等系统要求全部实现()功能,并按矿区实现集中监控。

A、在线监控功能

B、人员巡检

C、按时巡查

D、人员值班

【答案】:A

解析:机房供电、配电、蓄电池等系统要求全部实现在线监控功能功能,并按矿区实现集中监控。

13、煤矿安全生产标准化管理体系指出:组织机构是指根据煤矿安全生产实际需要,建立健全煤矿安全生产的管理部门,为安全生产工作提供()保障。

A、技术

B、管理

C、组织

【答案】:C

解析:煤矿安全生产标准化管理体系指出:组织机构是指根据煤矿安全生产实际需要,建立健全煤矿安全生产的管理部门,为安全生产工作提供组织保障。

14、程控交换机通过馈电电路来完成向用户话机发送符合规定的电压和电流,其电压为()

A、24V

B、36V

C、12V

D、-48V

【答案】:D

解析:程控交换机通过馈电电路来完成向用户话机发送符合规定的电压和电流其电压为-48V

15、《安全生产法》规定的行政处罚,由()的部门决定。

A、当地人民政府

B、安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门按照职责分工

C、当地法院

【答案】:B

解析:《安全生产法》规定的行政处罚,由安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门按照职责分工的部门决定。A、3B、6C、12D、18答案:B解析:人员定位识别卡电池寿命可更换电池的识别卡的电池寿命应不小于6个月。

16、矿长应将承诺兑现情况纳入年度述职内容和工作报告,经()评议,并将评议结果纳入矿长年度绩效管理。

A、职工代表

B、矿班

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