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2025年公务员(国考)之申论通关考试题库带答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.在公务员录用中，下列哪项不属于考试科目？()

A.行政职业能力测验

B.申论

C.专业知识测验

D.外语能力测试

2.公务员在执行公务时，下列哪种行为构成滥用职权？()

A.按规定程序执行公务

B.超越职权范围执行公务

C.依法听取群众意见

D.严格执行领导指令

3.公务员晋升职务的基本条件是什么？()

A.工作年限满三年

B.工作表现优秀

C.具有相应职务所需的资格条件

D.以上都是

4.公务员在履行职责时，下列哪项不属于应当遵守的行为规范？()

A.公正廉洁

B.严守纪律

C.追求物质利益

D.坚持原则

5.公务员年度考核的结果分为哪些等级？()

A.优秀、称职、基本称职、不称职

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、合格、基本合格、不合格

D.良好、合格、基本合格、不合格

6.公务员的培训方式不包括以下哪项？()

A.在职培训

B.离职培训

C.网络培训

D.实地培训

7.公务员的处分分为哪些种类？()

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、记过、降级、撤职、留职察看、开除

C.警告、记过、记大过、降级、留职察看、开除

D.警告、记过、降级、撤职、留职察看、开除、停职检查

8.公务员的回避制度主要包括哪些方面？()

A.血缘回避、地域回避、公务回避、利益回避

B.血缘回避、地域回避、公务回避、职务回避

C.血缘回避、地域回避、利益回避、职务回避

D.血缘回避、地域回避、公务回避、停职检查回避

9.公务员在执行公务时，下列哪种情况不适用回避？()

A.存在直接利益关系

B.存在间接利益关系

C.存在公务关系

D.存在亲属关系

10.公务员在哪些情况下可以提出辞职？()

A.因健康原因不能坚持正常工作

B.因个人发展需要

C.因家庭原因需要照顾

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.公务员在履行职责时，应当遵守以下哪些原则？()

A.公开透明原则

B.公正公平原则

C.效率效能原则

D.服务人民原则

12.公务员晋升的途径主要包括哪些？()

A.晋升考试

B.职务聘任

C.职称评审

D.选拔任用

13.公务员培训的内容应当包括哪些方面？()

A.政治理论教育

B.法律法规教育

C.业务知识培训

D.公共写作能力提升

14.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.德的表现

B.能的表现

C.绩的表现

D.纪的表现

15.公务员在哪些情况下需要回避？()

A.存在亲属关系

B.存在直接利益关系

C.存在公务关系

D.存在利益冲突

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等级，其中______为最高等级。

17.公务员的培训应当坚持______、学以致用、按需施教的原则。

18.公务员的回避制度主要包括______回避、地域回避、公务回避和利益回避。

19.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以______或者越一级晋升职务。

20.公务员的退休年龄，根据国家规定，男性一般不超过______周岁，女性一般不超过______周岁。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核应当以工作实绩为主要依据，全面考核德、能、勤、绩、廉。()

A.正确B.错误

22.公务员在执行公务时，可以不公开个人信息。()

A.正确B.错误

23.公务员的培训经费由单位自行承担。()

A.正确B.错误

24.公务员在任期内不得辞职。()

A.正确B.错误

25.公务员的回避制度仅限于血缘关系。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员在履行职责时应当遵守的职业道德。

27.解释《中华人民共和国公务员法》中关于公务员回避制度的主要内容。

28.如何理解公务员晋升的“凡进必考”原则？

29.简述公务员培训的目的和意义。

30.为什么说公务员考核是公务员管理的重要环节？

2025年公务员(国考)之申论通关考试题库带答案

一、单选题(共