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员工培训合同协议2025年

本合同由以下双方于2025年【月】【日】在【地】签订：

甲方（公司）：【公司全称】

法定代表人：【法定代表人姓名】

地址：【公司地址】

乙方（员工）：【员工姓名】

身份证号码：【身份证号码】

地址：【员工地址】

鉴于甲方为了提升员工素质和技能，计划对乙方进行培训，乙方愿意接受甲方的培训，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，达成如下协议：

第一条培训项目

1.1本次培训项目名称为：【具体培训项目名称】。

1.2培训目标：通过本次培训，使乙方掌握【具体技能或知识】，提升其在【岗位】的【能力】。

1.3培训方式：【具体培训方式，例如：线上培训、线下培训、混合式培训等】。

1.4培训时间：自2025年【月】【日】至2025年【月】【日】，共计【培训时长】。

1.5培训地点：【具体培训地点，如果是线上培训，则说明线上平台或工具】。

1.6培训讲师：【讲师姓名及简介，如果是外部培训，则说明培训机构】。

第二条权利与义务

2.1甲方的权利与义务：

(1)按照本合同约定提供培训机会，确保培训质量。

(2)监督乙方参加培训的情况，确保乙方按时完成学习任务。

(3)对乙方在培训过程中的表现进行考核评估。

(4)按照本合同约定支付培训费用。

(5)为乙方参加培训提供必要的时间和便利。

(6)对培训效果进行跟踪和评估。

(7)保护乙方的个人信息和隐私。

2.2乙方的权利与义务：

(1)按照本合同约定参加培训，享有获得培训资料和学习指导的权利。

(2)遵守培训纪律，维护培训秩序，对培训内容和方式有提出意见和建议的权利。

(3)积极参加培训，按时完成学习任务，努力提升自身能力。

(4)将所学知识和技能应用到实际工作中。

(5)保守甲公司在培训过程中提供的商业秘密。

(6)按照本合同约定履行服务期义务。

第三条培训费用及支付方式

3.1本次培训费用总额为人民币【金额】元，包含【培训费、教材费、讲师费、证书费等】。

3.2支付方式：【一次性支付/分期支付/从工资中扣除】。

(1)若为一次性支付，则甲方应于【支付时间】前将全部培训费用支付至乙方指定银行账户：

开户行：【开户行名称】

账户名：【账户名】

账号：【账号】

(2)若为分期支付，则支付安排如下：【具体支付时间和金额】。

(3)若为从工资中扣除，则甲方应于每月【扣除时间】从乙方工资中扣除【扣除金额】。

3.3费用承担：本次培训费用由【甲方/乙方/甲乙双方】承担。

第四条服务期及违约责任

4.1服务期：乙方完成本次培训后，应在甲方工作不少于【服务期限】年。

4.2违约责任：

(1)若甲方未按时支付培训费用、未提供必要的培训条件等，应承担相应的违约责任，例如赔偿乙方损失、退还部分或全部培训费用等。

(2)若乙方未经甲方同意擅自离职，或者未达到约定的服务期，应向甲方支付违约金人民币【金额】元；给甲方造成其他损失的，应予以赔偿。

(3)若乙方违反保密义务，泄露甲公司在培训过程中提供的商业秘密，应向甲方支付违约金人民币【金额】元，并承担相应的法律责任。

第五条保密条款

5.1保密内容：乙方在培训期间及培训结束后，应对以下信息承担保密义务：

(1)甲方提供的培训资料、技术文档、经营信息、客户信息等。

(2)在培训过程中了解到的甲方商业秘密。

5.2保密义务：乙方不得以任何方式泄露本条所述的保密内容，不得将保密内容用于非甲方授权的目的。

5.3违约责任：若乙方违反本条约定，应承担本合同第四条第4.2款(2)项约定的违约责任。

第六条争议解决

6.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2若协商不成，应向【仲裁委员会名称】申请仲裁。/向【人民法院名称】提起诉讼。

第七条合同生效及其他

7.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

7.2本合同一式【份数】份，甲方执【份数】份，乙方执【份数】份，具有同等法律效力。

7.3本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

7.4本合同中的“day”均指自然日，“month”指公历月份，“year”指公历年份。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

法定代表人（签字）：

日期：2025年【月】【日】日期：2025年【月】【日】