继续教育学院学生工作总结.docx

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继续教育学院学生工作总结

半年来,连续教育学院培训部的学生工作在院领导的政策方针指引下,在学生处(团委)、公寓办的工作指导下,在部门教师、全体学生的大力协作下,较好的完成了上半年的工作规划,在各个方面都有了长足的进步,现就以下几个方面的工作向各位汇报如下:一、部门领导高度重视学生工作,加大学生工作的治理力度培训部的学生来自天南地北,有的来自企业选送,有的是个人前来学习;学习时间上也比拟敏捷,有脱产班也有业余班,有一年班也有半年班甚至两个月班,有走读生也有住校生;治理工作比拟繁杂。因此,部门负责人的重视程度就显得尤为重要。半年来,培训部负责人始终对学生的治理工作赐予了高度重视,不仅加强了对班主任的治理力度,对学生的思想动态、学生干部的治理方式等问题都进展了卓有成效的安排,在平常学生处(团委)组织的各项活动中,部门负责人常常亲自参与指导,为学生工作得以顺当的开展下去打下了良好的根底。二、重视制度建立,大力加强班主任和学生干部队伍治理,使学生工作朝着制度化、标准化方向进展,为优良学风奠定制度根底在制度建立方面,我们重点抓班主任深入学生制度、理论学习制度、例会制度、与企业、学生家长定期联系制度,这些制度的制定和执行使我们的学生工作真正深入到学生中间,能准时倾听学生的呼声,了解社会对学生培育的要求,使我们的学生工作有了深厚的群众根底,增加了学生工作的针对性;坚持部门组织学生干部竞聘制度,学生干部任前公示制度,学生干部考核制度;坚持严格的课堂考勤制度,晚自习检查制度,寝室长治理制度,周日晚点名制度,班会例会制度等等。没有法规,不成方圆,这些制度的制定和执行,使学生工作的开展步入了制度的框架,为标准化治理打下了坚实的根底。学生干部是学生中的骨干,建立一支精干高效的学生干部队伍,就抓住了学生的主流。为此,在学生日常治理中,我们留意做好学生干部的选拔、培育使用工作,加大了对学生骨干队伍的选拔、培育、考核、监视力度。在选拔的过程中实行公开选拔、公正竞争、择优上岗,让学生在学习阶段就体验竞争、参加竞争,在公正竞争中寻求机遇、得到熬炼、安康成长。过去的半年中,我们充实调整了学生干部队伍,撤换不合格学生干部5人,并将寝室长纳入学生干部治理,取得了很好的效果。三、加强学生德育工作,改良学生思想政治教育连续教育学院学生工作坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在提高熟悉、统一思想、讲求实效上下功夫,结合学生的日常学习、生活的实际,把学习思想教育工作转化为实实在在的行动。为保证学生思想安康积极向上,我们积极与企业联系,利用每周一下午自习时间开设心理询问课,到达了对学生进展思想教育的目的。其次,仔细组织学生参与学校安排的各种学习、教育活动,重大活动由部门负责人和班主任亲自督战,每次活动参与人数齐,纪律好,无迟到,早退现象,养成了良好的组织性和纪律性。四、以宿舍安全文明治理为重点,扎实开展日常治理工作,加强学生的自律力量加强日常安全治理是制造良好学习气氛、生活和学习环境必要条件和有力保障,为了切实把学校有关安全教育工作的指导精神落到实处,培训部坚持学生安全治理工作“安全第一、预防为主”的方针,结合本部门实际,实行有效措施,以宿舍安全文明治理为重点,扎实开展日常治理工作。依据学院安排,晚9:00-11:00安排教师夜间值班,组织部门负责人、班主任会同学生干部进展定期、不定期检查,加强早操、晚自修和宿舍卫生检查,班主任、学生干部能常常深入学生宿舍,加强检查、沟通。学生干部在部门负责人、班主任的统一领导下成立了纪律检查小组,形成了每周定期查起床、查就寝、查晚自习、查卫生、、查外出状况、查安全隐患等行之有效的检查制度,做到了有问题准时发觉、准时处理。通过我们持之以恒的工作,今年上半年连续教育学院没有发生重大事故,宿舍安全有了保障,学生自我治理意识、防范意识增加,学生安全治理工作效果明显。五、举办和参与丰富多彩的文体活动在加强学生治理工作的同时,为丰富学生业余文化生活,我们积极响应学院、学生处(团委)举办的各项文体活动,仔细组织学生参与,全体学生听从学院学生工作的总体部署,积极投入,取得了肯定的成绩。在学院举办的趣味运动会中,连续教育学院全体教师及学生都踊跃参与,并取得了不错的竞赛成绩,有力地支持了学院的学生工作。今后,我们将不断总结阅历教训,努力将我院学生工作推向新的高度。六、工作中的缺乏在工作中,我们积极查找缺乏之

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