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2025年度骨科医院工作总结及2026年工作计划

2025年，我院在上级主管部门的指导下，紧扣“强专科、优服务、促创新”的发展主线，围绕骨科疾病诊疗核心需求，在医疗服务能力提升、学科体系建设、科研转化突破、人才梯队优化及患者体验改善等方面取得阶段性成效。全年门急诊总量达38.6万人次，较2024年增长12.3%；出院患者2.1万人次，手术量1.4万台次，其中三四级手术占比68.7%，微创手术占比52%，均创历史新高；患者满意度从2024年的89%提升至93.5%，医疗纠纷发生率同比下降35%。现将年度重点工作及2026年规划总结如下：

一、2025年度核心工作成效

（一）医疗服务提质增效，技术创新突破瓶颈

以“精准化、微创化、个体化”为导向，重点推进四大亚专科技术升级：创伤骨科针对复杂骨盆髋臼骨折、高能量四肢骨折，引入3D打印导板联合术中O臂导航技术，手术时间平均缩短30分钟，术后并发症率下降至2.1%（2024年为4.3%）；关节外科开展机器人辅助全髋关节置换术、髋膝关节翻修术等高端术式，全年完成机器人手术287例，假体安装误差＜0.5°，患者术后3天下床率达90%；脊柱外科突破重度脊柱侧弯矫正、高龄腰椎退变性疾病手术禁区，联合麻醉科、重症医学科建立“高危患者多学科评估-术中神经监护-术后快速康复”全流程管理，完成80岁以上脊柱手术42例，围手术期死亡率为0；运动医学聚焦运动损伤精准修复，开展肩关节镜下Bankart损伤双锚钉修复、交叉韧带重建“双束双隧道”技术，术后6个月运动功能恢复优良率达92%。

日间手术中心全年开展手术1200例，覆盖关节镜检、骨折外固定架取出等23个术式，平均住院日缩短至1.8天，医保患者次均费用下降15%。针对老年髋部骨折“黄金48小时”救治目标，联合急诊科、放射科、心内科建立“绿色通道”，从入院到手术时间压缩至19.6小时（2024年为28.5小时），患者30天死亡率降至1.2%（低于行业平均2.3%）。

（二）学科建设纵深推进，平台能级显著提升

成功获批“省级骨科区域医疗中心”，创伤骨科入选“省级临床重点专科”，关节外科通过“国家骨科手术机器人应用中心”评审。与高校共建“骨科生物力学与材料创新实验室”，配备微焦点CT、生物力学试验机等设备，支撑3项省级重点研发计划落地；与三甲综合医院合作建立“骨科远程会诊中心”，全年开展远程病例讨论126例，指导基层医院完成复杂手术38台。

学术影响力持续扩大，承办“长三角骨科微创技术论坛”“全国老年骨科疾病防治研讨会”等国家级会议4场，邀请国内外专家200余人次；主办院级学术沙龙24期，覆盖创伤、关节、脊柱等领域，累计参与3000余人次。

（三）人才梯队优化升级，培养机制创新见效

实施“学科带头人领航计划”“青年骨干孵化计划”，全年引进博士及副高以上人才8名（其中关节外科专家1名、脊柱外科专家2名），选派12名中青年医师赴美国梅奥诊所、德国汉堡大学附属医院等国际顶尖机构进修。建立“导师制”培养模式，由3名省级名医牵头，与20名青年医师签订“3年成长协议”，通过临床带教、科研指导、学术交流多维度赋能，2名青年医师获“省青年医学人才”称号，4人入选“市卫生系统后备学科带头人”。

护理团队推行“专科护士分层认证”，新增创伤、关节、脊柱专科护士15名，开展“快速康复护理”“疼痛管理”等专项培训20场，护士核心能力考核通过率100%，在“全省骨科护理技能竞赛”中获团体一等奖。

（四）科研转化加速落地，临床价值有效释放

全年获批科研项目23项，其中国家自然科学基金2项（“骨缺损微环境对间充质干细胞定向分化的调控机制”“3D打印可降解骨支架的生物力学特性研究”）、省级重点研发计划5项；发表SCI论文37篇（IF＞5的12篇），核心期刊论文56篇；获得实用新型专利11项（如“可调节式脊柱后路固定装置”“关节镜手术灌洗液回收系统”），其中3项实现成果转化，与企业合作开发的“智能骨科牵引床”已进入临床试验阶段。

临床研究方面，牵头开展“机器人辅助与传统全膝关节置换术的多中心随机对照研究”，纳入全国12家中心480例患者，中期数据显示机器人组术后下肢力线矫正优良率达95%（传统组82%）；参与“老年骨质疏松性骨折诊疗规范”国家标准制定，相关成果被写入《中国骨科临床指南（2025版）》。

（五）服务模式迭代升级，患者体验持续改善

围绕“便捷就医、温暖服务”目标，优化“一站式”服务流程：门诊推行“分时段预约+弹性排班”，号源预约率达90%，平均候诊时间缩短至25分钟（2024年为40分钟）；住院部开通“床旁入院”服务，患者持检查单可直接办理住院，省去重复排队；出院结算实现“床边办理+电子发票”，平均结算时间从30分钟压缩至5分