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2025年《供应商绩效考核》知识考试题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.供应商绩效考核的主要目的是（）

A.降低采购成本

B.提高供应商整体绩效水平

C.淘汰所有不达标供应商

D.完成采购订单

答案：B

解析：供应商绩效考核的核心在于通过系统性评价，促进供应商在质量、交付、服务等方面持续改进，从而提升整个供应链的效率和竞争力。单纯降低成本或淘汰供应商只是手段，而非最终目的。完成采购订单是交易结果，不是考核目的。

2.供应商绩效考核通常包含的关键指标不包括（）

A.产品质量合格率

B.交货准时率

C.价格竞争力

D.供应商财务状况

答案：D

解析：供应商绩效考核关注的是供应商与采购方的合作表现，财务状况属于供应商内部管理范畴，除非涉及严重财务风险影响合作，一般不作为常规考核指标。产品质量、交货准时和价格是衡量供应商合作价值的核心要素。

3.供应商绩效考核的频率通常是（）

A.每年一次

B.每季度一次

C.每月一次

D.根据订单情况随时进行

答案：A

解析：供应商绩效考核需要足够的交易数据支撑，一般以年度为周期进行系统性评价。季度或月度考核过于频繁可能导致数据波动干扰评价结果，而随时考核缺乏系统性标准。

4.供应商绩效评估结果的应用不包括（）

A.决定采购