2025年《企业安全生产事故隐患排查治理措施》知识考试题库及答案解析.docxVIP

2025年《企业安全生产事故隐患排查治理措施》知识考试题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.企业应如何组织开展安全生产事故隐患排查？（）

A.仅在每年进行一次全面排查

B.由安全管理部门单独负责排查

C.结合季节性特点，定期开展专项排查

D.仅依靠员工自发发现隐患

答案：C

解析：企业应结合季节性特点，定期开展专项排查，以确保隐患排查的全面性和针对性。全面排查和专项排查相结合，可以更有效地发现和治理各类安全隐患。安全管理部门应组织协调，但排查工作需要全员参与，而非仅依靠员工自发发现。

2.安全生产事故隐患排查治理工作应遵循什么原则？（）

A.以惩罚为主，教育为辅

B.重治轻防，事后补救

C.全面覆盖，防治结合，重点突出

D.流于形式，应付检查

答案：C

解析：安全生产事故隐患排查治理工作应遵循全面覆盖、防治结合、重点突出的原则。这意味着排查要覆盖所有区域和环节，预防为主，同时要重点关注高风险区域和环节，确保隐患得到及时有效治理。

3.企业应多久进行一次安全生产事故隐患排查治理制度的修订？（）

A.每年

B.每两年

C.每三年

D.根据实际情况

答案：D

解析：企业应根据实际情况，如法律法规变化、行业标准更新、企业生产工艺或设备变化等，及时修订安全生产事故隐患排查治理制度。虽然每年或每两年进行一次修订是常见的做法，但最关键的是要根据实际情况灵活调整，确保制度的适用性和有效性。

4.安全生产事故隐患分为哪几级？（）

A.一级和二级

B.三级和四级

C.一级、二级和三级

D.一般、重大和特别重大

答案：C

解析：安全生产事故隐患通常分为一级、二级和三级，分别代表不同的事故风险等级。一级隐患风险最大，需要立即采取措施消除；二级隐患风险较大，需要在规定时间内治理；三级隐患风险相对较小，但也需要关注并逐步治理。

5.企业发现一般隐患后，应在多久内完成治理？（）

A.24小时内

B.3日内

C.7日内

D.10日内

答案：B

解析：企业发现一般隐患后，应立即组织力量进行治理，并在3日内完成。对于无法立即治理的，应制定治理方案，明确责任人、治理措施和完成时限，并采取有效的临时监控措施，防止事故发生。

6.对于重大隐患，企业应如何处理？（）

A.由安全管理部门自行处理

B.立即停止生产经营活动，进行整改

C.暂时减产，观察情况

D.报告政府相关部门，等待指示

答案：B

解析：重大隐患直接威胁安全生产，可能造成严重后果。企业应立即停止涉及重大隐患的生产经营活动，并采取有效措施进行整改，消除隐患。同时，应向政府相关部门报告，接受监督和指导。

7.安全生产事故隐患排查治理记录应保存多久？（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.永久

答案：D

解析：安全生产事故隐患排查治理记录是安全生产管理的重要资料，应妥善保存，以备查阅和追溯。这些记录对于事故调查、责任认定和持续改进安全管理工作具有重要意义，因此应永久保存。

8.企业应如何利用安全生产事故隐患排查治理结果？（）

A.仅作为内部考核依据

B.用于改进安全培训和教育

C.用于完善安全生产责任制

D.以上都是

答案：D

解析：安全生产事故隐患排查治理结果应充分利用，不仅可以作为内部考核依据，还可以用于改进安全培训和教育，完善安全生产责任制，以及优化安全管理体系。通过分析隐患发生的原因和规律，可以更有针对性地加强安全管理，预防事故发生。

9.员工在发现安全生产事故隐患时，应如何处理？（）

A.忽略，自行解决

B.立即向班组长报告

C.向安全管理部门举报

D.以上都是

答案：D

解析：员工是安全生产的第一责任人，发现安全生产事故隐患时，应立即向班组长报告，并可以根据情况向安全管理部门举报。企业应建立畅通的隐患报告渠道，鼓励员工积极参与隐患排查和治理工作。同时，员工也应自行解决力所能及的隐患，共同维护安全生产环境。

10.安全生产事故隐患排查治理工作的目的是什么？（）

A.降低事故发生率

B.提高企业经济效益

C.减少企业赔偿支出

D.以上都是

答案：A

解析：安全生产事故隐患排查治理工作的根本目的是降低事故发生率，保护员工生命安全和健康，保障企业财产安全，促进企业可持续发展。虽然降低事故发生率和减少赔偿支出可以带来经济效益，但这些只是间接收益，而非主要目的。安全管理的核心是保障安全。

11.企业应建立安全生产事故隐患排查治理的（）

A.随机机制

B.定期机制

C.专项机制

D.随机、定期和专项相结合的机制

答案：D

解析：为了确保安全生产事故隐患排查治理工作的全面性和有效性，企业应建立随机、定期和专项相结合