2024《职业病防治法》试题(含答案) .docxVIP

2024《职业病防治法》试题(含答案)

一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分）

1.根据《职业病防治法》，我国职业病防治工作的根本目的是（）。

A.预防、控制和消除职业病危害

B.减轻用人单位经济负担

C.提高劳动者职业技能

D.规范职业卫生技术服务市场

答案：A

2.用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害（）。

A.承担次要责任

B.承担主要责任

C.承担全部责任

D.不承担责任

答案：C

3.《职业病防治法》中定义的“职业病”，是指（）。

A.劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病

B.劳动者因个人生活习惯导致的疾病

C.企业全体员工共同患有的传染性疾病

D.因工作环境潮湿引发的普通感冒

答案：A

4.用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向（）申报危害项目，接受监督。

A.应急管理部门

B.卫生行政部门

C.劳动保障行政部门

D.安全生产监督管理部门

答案：B（注：根据2018年机构改革，原安全生产监督管理部门的职业卫生监管职责划转至卫生行政部门）

5.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。

A.安全标识

B.泄险区

C.监控设备

D.通风系统

答案：B

6.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.不定期

B.每月

C.每季度

D.定期

答案：D

7.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和（）等有关个人健康资料。

A.工资收入记录

B.职业病诊疗资料

C.劳动合同签订情况

D.培训考核记录

答案：B

8.劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

A.用人单位所在地

B.本人户籍所在地

C.经常居住地

D.以上均可

答案：D

9.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。

A.劳动者本人

B.用人单位

C.工伤保险基金

D.卫生行政部门

答案：B

10.工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（）。

A.要求纠正

B.直接处罚

C.关闭用人单位

D.吊销营业执照

答案：A

11.新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目（以下统称建设项目）可能产生职业病危害的，建设单位在（）应当进行职业病危害预评价。

A.项目竣工后

B.项目施工中

C.可行性论证阶段

D.投入生产前

答案：C

12.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（）。

A.同时设计，同时施工，同时投入生产和使用

B.先后设计，先后施工，先后投入生产和使用

C.仅需同时设计

D.仅需同时施工

答案：A

13.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。

A.未成年工

B.成年工

C.技术熟练工

D.管理人员

答案：A

14.职业病诊断、鉴定过程中，用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的，诊断、鉴定机构应当结合劳动者的临床表现、辅助检查结果和劳动者的职业史、职业病危害接触史，并参考（）提供的日常监督检查信息，作出职业病诊断、鉴定结论。

A.卫生行政部门

B.劳动者

C.工会组织

D.其他用人单位

答案：A

15.用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人，可以向地方人民政府（）申请医疗救助和生活等方面的救助。

A.卫生行政部门

B.民政部门

C.劳动保障行政部门

D.应急管理部门

答案：B

16.卫生行政部门履行监督检查职责时，有权进入被检查单位和职业病危害现场，了解情况，调查取证；查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和（）。

A.财务报表

B.劳动合同

C.采集样品

D.员工档案

答案：C

17.用人单位违反《职业病防治法》规定，未按照规定组织劳动者进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的，由卫生行