2012年河南面试模拟题与汇编.pdfVIP

2012面试模拟题及详解

先人一步，赢在面试第一步。省考笔试成绩即将公布，提前做好面试准备，多看一些面

试资料的相关信息一定会比别人在面试之时更胜一筹，面试模拟试题供广大考生参考:

本题本共3道题限时10分钟

一、广州市屈哨兵表示，广州将逐步取消机关，2016年之前，市属机

关将全部归口门管理，面向社会。就此谈谈你的看法。

【京佳点拨】

公共源于每个，包括普通民众。拿公共专为优质学前教

育，这样的“事业”，这样的“事业单位属性”应该取消。取消机关，不是把幼儿

园取消，正是要取消其“事业单位属性”，转变成普通公办，面向社会，让普通民

众也能之。

机关可谓“遗留问题”。在计划经济年代，不仅有机关，其他单位大多

也有自办的，如此，大家并没有什么感。实行市场经济后，其他单位的

逐步被取消，而机关仍被保留，条件越来越好，教学质量上乘，与社会上的差

距越拉越大。机关为机关人员而办，虽有时也对外，但名额极为有限，能够

挤进去的孩子，其父母大多非富即贵。

广州市“力排众议”取消机关，体现了锐意的诚意和决心。广州带了一个

好头，逐步推进的方式也很务实，愿其他地方能够借鉴之、效仿之。

二、和谐社会中，应该怎样和同事处好关系?

【京佳点拨】

“、公平正义、诚信友爱、充满、安定有序、人与自然和谐相处”是和谐社

会的主要内容。

在单位，与同事的和谐需要从多方面去努力：

第一，和谐一致、心情舒畅的工作环境是集体主义精神和团队精神的要求，作为

要有和同事和睦相处的能力;

第二，人都是有感情的，有可塑性的，是可以被说服的。因此和同事友好相处是完全可

以做到的;

第三，和任何人相处都要尊重对方，只有尊重别人别人才会尊重你。在科室中应真诚的

对待他人，有时要多做沟通，不在背后;

第四，要谦虚谨慎，自己刚进科室比较年轻，资历浅工作经验少，要本着请教学习的态

度和同事交流，不时才傲物，发现别人的优点，不苛求别人;

第五，同事和同事又有不同的地方，有的工作性质和你不擦边，有的工作性质完全相同.

对待后一种同事，除了正常相处之外还要注意一些问题，要有主动承担繁重工作的精神，有

成绩不要自我夸耀，不计较个人的得失，有忍让精神，生活上关心同事，同事有要主动

帮助。

三、某机关单位要进行集体采购，请你制定采购计划?

【京佳点拨】

采购制度的建立，对于加强廉政建设，节约预算收到了良好的效果。了解采购

的目的、意义、有关要求、政策、指导思想、坚持的原则;

第一，基本情况包括：采购项目、规格及型号、数量、、发布方式等。

第二，采购组织组成包括：招标采购中评标的组成人员，竞争性谈判采购中谈判

小组的组成人员，询价采购中询价小组的组成人员等。

第三，供应商的选择条件。

(一)具有独立承担民事责任的能力;

(二)具有良好的商业信誉和健全的财务制度;

(三)具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;

(四)有依法缴纳和的良好记录;

(五)参加采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录;

(六)法律、行政规定的其他条件。`

第四，采购方式的选择。采购采用以下方式：

(一)公开招标;

(二)邀请招标;

(三)竞争性