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2025年社区团支部年度工作总结

2025年，XX社区团支部在街道团工委和社区党委的指导下，紧扣“为党育人”主责主业，以“服务青年成长、助力社区治理”为核心目标，聚焦思想引领、组织建设、服务赋能、品牌打造四大维度，团结带领辖区团员青年积极投身基层治理实践，全年开展各类活动68场，覆盖团员青年及社区居民4200余人次，在夯实基层团组织活力、提升青年获得感等方面取得阶段性成效。现将全年工作情况总结如下：

一、深化思想引领，筑牢青年“政治根基”

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，结合党的二十大精神学习热潮，构建“理论学习+实践感悟+文化浸润”三维引领体系，推动青年思想教育走深走实。

一是创新理论学习形式。全年组织主题团日活动12场，打破传统“课堂式”学习模式，采用“情景化+互动化”教学。例如，3月联合社区党校开展“红色剧本杀·青春正当时”沉浸式学习活动，以“1927年上海工人第三次武装起义”为背景设计剧本，30名团员青年通过角色扮演、线索推理，深刻理解革命先辈的奋斗精神；10月结合新中国成立76周年，举办“我和我的祖国”微党课大赛，15名青年围绕“社区变迁中的青年力量”“科技赋能基层治理”等主题创作微党课，其中《老弄堂里的新“数”光》被街道选为优秀案例推广。

二是强化线上线下联动。依托“青年大学习”网上主题团课，建立“每日提醒+周度通报+月度评比”机制，全年参学率稳定在92%以上，其中8月“中国式现代化”专题参学率达98%，位居街道团支部前列。同时，运营社区“青声”微信公众号，开设“青年说”“党史微课堂”专栏，发布原创内容45篇，阅读量超2万次，其中《00后社区志愿者的一天》短视频被“上海青年”公众号转发，播放量突破5000次。

三是厚植家国情怀教育。组织团员青年参观中共一大会址、张闻天故居等红色基地4次，开展“行走的思政课”活动2场。7月联合社区关工委，邀请抗美援朝老兵王爷爷讲述“松骨峰战役”故事，35名青年现场聆听后撰写心得体会，其中2篇被《浦东社区报》刊登；12月结合“国家宪法日”，开展“青春与法同行”法治宣讲，组织青年团员走进网格，向居民普及《民法典》中婚姻家庭、邻里纠纷等相关条款，覆盖居民200余人。

二、夯实组织建设，激活基层“神经末梢”

以“活力团支部”创建为抓手，聚焦组织力、引领力、服务力提升，推动团组织从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。

一是优化组织架构。完成团支部换届选举，通过“党员推荐+群众评议+组织考察”选拔3名支委，平均年龄28岁，其中1名具有社区工作经验，1名擅长新媒体运营，1名持有社会工作师证书，班子结构实现“老带新、专兼结合”。建立支委分工负责制，明确思想引领、组织建设、志愿服务等5项职责，每月召开支委会研究重点工作，全年形成会议纪要12份，解决团员发展、活动策划等具体问题23个。

二是严格团员管理。落实“三会两制一课”制度，全年召开支部大会4次、支部委员会12次、团小组会24次，开展团员教育评议1次，评定优秀团员8名、合格团员35名。规范团员发展程序，全年发展团员5名（均为社区“00后”在读大学生和在职青年），其中3人递交入党申请书，2人被列为入党积极分子。完善“智慧团建”系统信息，动态更新团员基本信息、组织关系转接等数据，全年完成12名流动团员组织关系接转，确保“团员离家不离团”。

三是强化骨干培养。实施“青雁计划”，选拔10名优秀团员青年作为后备力量，通过“理论学习+实践锻炼+导师带教”提升综合能力。全年开展专题培训6场，内容涵盖公文写作、活动策划、沟通技巧等；安排后备骨干参与社区垃圾分类督导、文明创城宣传等实践项目8次，其中2人在街道“社区治理金点子”大赛中获奖，1人被推荐为街道团工委兼职委员。

三、聚焦需求导向，搭建服务“成长平台”

坚持“青年在哪里，服务就延伸到哪里”，围绕就业创业、婚恋交友、心理健康等青年“急难愁盼”问题，精准提供服务，全年解决青年实际需求42件，青年满意度达95%。

一是助力就业创业。针对辖区35名失业青年（16-35岁），联合街道社区事务受理服务中心开展“青创加油站”系列活动，举办职业技能培训4场（涵盖电商运营、养老护理、新媒体编辑等），覆盖120人次；对接辖区企业提供见习岗位20个，帮助15名青年实现就业；邀请创业成功青年分享经验3次，其中“95后”青年小李在“社区微店创业”讲座后，成功开设线上蔬果配送小店，月均收入超8000元。

二是关注婚恋交友。针对社区80后、90后单身青年占比高（约占青年总数30%）的特点，联合辖区单位、社会组织开展“缘聚XX”婚恋服务项目，举办“春日茶话会”“秋日户外露营”等联谊活动2场，参与青年60人次；建立“青年红娘”志愿者队伍，通过线上聊天群（群成员85人）定期推送交