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中层管理人员技能提升.pptx

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    2025/12/04

    中层管理人员技能提升

    汇报人：XXXX

    CONTENTS

    目录

    01

    中层管理人员应具备的技能

    02

    技能提升的方法

    03

    技能提升面临的挑战及应对

    04

    技能提升的效果评估

    中层管理人员应具备的技能

    01

    沟通协调技能

    跨部门沟通

    中层管理者需协调不同部门工作，如腾讯项目中促进多部门协作。

    冲突化解能力

    面对团队冲突及时调解，像华为管理者平息员工意见分歧。

    向上沟通汇报

    定期向高层汇报工作，如阿里中层精准传达项目进展情况。

    团队管理技能

    目标设定与分解

    为团队设定清晰目标并合理分解，如销售团队按季度分配业绩指标。

    员工激励与培养

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