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第一部分单选题(50题)
1、近年来,我国意识到腐败对国家的危害,大力开展反腐工作,与此同时,经济出现了一定程度的下滑态势。因此,有人认为反腐败是我国经济下滑的主要原因。以下各项都对上述结论提出了质疑,除了()。
A.世界经济的不景气是导致我国经济下滑的主要原因
B.反腐败虽然减少公款消费,但这些公款通过其他合法的渠道参与经济活动中
C.反腐败是腐败的管理行为,对整个经济的影响很小
D.反腐败减少公款消费,使得很多高档酒店都遇到了危机,进而影响整个社会的消费态度
【答案】:D
【解析】本题论点为“反腐败是我国经济下滑的主要原因”,论据是“我国大力实行反腐,近年来经济呈现一定的下滑态势”。有选项指出世界经济的不景气是导致我国经济下滑的主要原因,这说明经济下滑另有他因,并非是反腐败导致的,对论点进行了质疑。也有选项表明反腐败减少的公款通过其他合法渠道参与经济活动,意味着反腐败并没有对经济产生负面影响,不是经济下滑的主要原因,对论点进行了质疑。还有选项提到反腐败对整个经济的影响很小,既然影响小,那就不太可能是经济下滑的主要原因,对论点进行了质疑。而选项指出反腐败减少公款消费,使得很多高档酒店遇到危机,进而影响整个社会的消费态度,这是在说明反腐败对经济有不利影响,支持了“反腐败是我国经济下滑的主要原因”这一论点,没有对其进行质疑。
2、明华大学毕业已满五年,目前工作稳定、生活小康。按照需求层次理论,他目前处于以尊重需要占主导地位的层次阶段。那么下列哪种激励措施对他最能产生较大的激励效果?()
A.提薪
B.工作扩大化
C.解聘威胁
D.升职
【答案】:D
【解析】需求层次理论中将人的需求从低到高按层次分为五种,分别是生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要和自我实现的需要。题干中明华大学毕业已满五年,工作稳定、生活小康,处于尊重需要占主导地位的层次阶段。在各种激励措施中,提薪主要是满足生理和安全层面的需求,对于已经处于尊重需要层次的人来说,虽然可以增加收入,但激励效果相对有限。工作扩大化是指工作范围的扩大或工作多样性,侧重于丰富工作内容,它更多地与工作的新鲜感和挑战性相关,对尊重需要的满足程度不如能体现地位和认可的激励方式。解聘威胁是一种负面的管理手段,它主要是营造一种不安全的氛围,促使员工为了保住工作而努力,这与处于尊重需要阶段所追求的认可和尊重背道而驰,不仅不会产生正向激励效果,还可能引发员工的抵触情绪。而升职能够给予员工更高的职位、更多的权力和责任,意味着对员工工作能力和成就的高度认可,同时也提升了员工在组织中的地位和声誉,正好契合了处于尊重需要层次的人的心理需求,能够满足其渴望得到他人尊重、认可和自我尊重的愿望,所以升职这种激励措施对处于尊重需要占主导地位的人最能产生较大的激励效果。
3、与计划经济相比,市场经济不具有的优势是()。
A.运行的社会成本较低
B.运行的效率较高
C.能自动调节社会总供给与总需求
D.具有巨大的创新潜力
【答案】:C
【解析】本题可对市场经济的特点和优势进行分析,逐一判断各表述是否属于市场经济相较于计划经济的优势。市场经济是指通过市场机制来实现资源配置的经济形式,计划经济则是由政府或计划部门根据社会需要和可能,以计划配额、行政命令来统管资源和分配生产、消费。市场经济通过价格机制、供求机制和竞争机制等市场机制自发地调节经济活动。这种自发调节的方式可以使资源在不同部门和企业之间自由流动,以实现资源的最优配置。与计划经济相比,市场经济减少了大量的行政指令和计划安排,降低了行政成本和信息传递成本,所以运行的社会成本较低。市场机制能够使企业在竞争的压力下,不断提高生产效率、降低生产成本,以获取更多的利润。这种内在的激励机制促使企业积极采用先进的技术和管理经验,从而提高整个经济运行的效率,因此市场经济运行的效率较高。市场经济虽然具有一定的自我调节能力,但这种调节是一种事后调节。当市场上出现供求不平衡时,往往已经造成了资源的浪费和经济的波动。仅依靠市场机制本身,难以自动、及时、有效地调节社会总供给与总需求达到平衡,需要政府运用宏观经济政策进行干预。而计划经济可以根据预先制定的计划对社会总供给和总需求进行统筹安排和调节。所以市场经济在自动调节社会总供给与总需求方面并不具有优势。市场经济的竞争机制促使企业不断进行技术创新、产品创新和管理创新,以获得竞争优势。在市场经济环境下,创新者能够获得丰厚的回报,这激发了企业和个人的创新积极性,从而使市场经济具有巨大的创新潜力。综上,市场经济与计划经济相比较,不具有的优势是能自动调节社会总供给与总需求。
4、2019年5月15日,亚洲文明对话大会在北京举行,大会聚焦“亚洲文
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