2025版IT培训与人才引进外包服务合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版IT培训与人才引进外包服务合同

甲方(服务提供方):

名称:_______

地址:_______

法定代表人:_______

乙方(服务接受方):

名称:_______

地址:_______

法定代表人:_______

鉴于:

甲方是一家专业提供IT培训与人才引进外包服务的公司,拥有丰富的行业经验和专业的师资力量;

乙方是一家需要引进IT人才和进行IT培训的企业,希望通过甲方提供的IT培训与人才引进外包服务,提高企业IT人才的综合素质和技能水平。

甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就甲方为乙方提供IT培训与人才引进外包服务事宜,达成如下协议:

一、服务内容

(2)根据乙方需求,引进具备相应专业技能的IT人才;

(3)协助乙方进行IT人才招聘、面试、培训等工作;

(4)提供IT人才试用期管理、绩效考核等服务。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年。

三、服务费用

(1)培训费用:______元/人/次;

(2)人才引进费用:______元/人;

(3)其他费用:______元。

3.2乙方应在合同签订后______个工作日内支付首期费用,其余费用按甲方实际完成的服务内容分期支付。

四、双方责任

4.1甲方责任:

(1)按照本合同约定,为乙方提供优质、高效的IT培训与人才引进外包服务;

(2)确保所提供的培训内容和引进的IT人才符合乙方的需求;

(3)对乙方提供的服务过程中涉及的商业秘密和知识产权予以保密;

(4)按时完成乙方要求的各项工作。

4.2乙方责任:

(1)按照本合同约定,支付甲方服务费用;

(2)积极配合甲方完成相关工作;

(3)对甲方提供的服务过程中涉及的商业秘密和知识产权予以保密;

(4)对甲方提供的培训内容和引进的IT人才进行评估和反馈。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,向守约方支付违约金,违约金为______元。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,提交______仲裁委员会仲裁。

七、其他

7.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

八、签署页

甲方(盖章):

乙方(盖章):

法定代表人(签字):

法定代表人(签字):

年月日

附件:

1.甲方提供的IT培训课程表;

2.甲方引进的IT人才简历;

3.乙方需求说明。

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