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2025年度财务收支情况自查报告表

2025年度财务收支情况自查报告

一、引言

为进一步加强财务管理，规范财务收支行为，提高资金使用效益，确保财务工作合法、合规、透明，本单位依据相关财经法规和财务管理制度，对2025年度的财务收支情况进行了全面、深入的自查。现将自查情况报告如下。

二、自查工作基本情况

1.组织领导

成立了以单位主要负责人为组长，财务部门负责人及相关人员为成员的财务收支自查工作领导小组，明确了各成员的职责分工，确保自查工作有序开展。

2.自查范围

本次自查涵盖了本单位2025年度所有的财务收支项目，包括财政拨款收入、事业收入、经营收入、其他收入以及相应的各项支出，涉及财务核算的各个环节和相关会计凭证、账簿、报表等资料。

3.自查方法

采用全面检查与重点抽查相结合、账账核对与账实核对相结合的方法。对所有会计凭证进行逐笔审查，对重要收支项目进行重点核实；同时，对现金、银行存款、固定资产等进行实地盘点和核对，确保账实相符。

三、财务收支总体情况

1.收入情况

2025年度，本单位总收入为[X]元，较上一年度增长/下降[X]%。具体收入构成如下：

-财政拨款收入：[X]元，占总收入的[X]%，主要用于保障单位的基本运转和重点项目建设。

-事业收入：[X]元，占总收入的[X]%，是单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入。

-经营收入：[X]元，占总收入的[X]%，来自单位开展非独立核算经营活动取得的收入。

-其他收入：[X]元，占总收入的[X]%，包括利息收入、捐赠收入等。

2.支出情况

2025年度，本单位总支出为[X]元，较上一年度增长/下降[X]%。具体支出构成如下：

-人员经费支出：[X]元，占总支出的[X]%，主要用于发放职工工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费等。

-公用经费支出：[X]元，占总支出的[X]%，包括办公费、印刷费、水电费、差旅费、会议费等日常办公费用。

-项目支出：[X]元，占总支出的[X]%，用于特定项目的建设和实施，如专项科研项目、基础设施建设项目等。

-经营支出：[X]元，占总支出的[X]%，与经营收入相对应，是开展经营活动发生的支出。

四、各项收入的自查情况

1.财政拨款收入

-收入合规性：本单位严格按照财政部门的规定和要求申请财政拨款，各项拨款均有明确的预算指标和资金来源。经自查，所有财政拨款收入均已及时、足额入账，不存在截留、挪用、坐支等违规行为。

-资金使用情况：财政拨款主要用于保障单位的基本运转和重点项目建设，在使用过程中，严格遵循相关的预算安排和资金管理办法，做到专款专用。通过对项目资金的跟踪检查，未发现资金闲置、浪费或违规使用的情况。

2.事业收入

-收费项目与标准：本单位的事业收入主要来源于提供专业服务所收取的费用，所有收费项目均经物价部门批准，收费标准符合规定。在收费过程中，严格执行收费公示制度，自觉接受社会监督。

-收入核算：事业收入按照权责发生制原则进行核算，确保收入的确认和计量准确无误。经自查，事业收入的入账时间、金额与实际业务发生情况相符，不存在隐瞒、少报收入的问题。

3.经营收入

-经营活动合规性：本单位开展的经营活动均符合国家法律法规和单位的章程规定，取得了相关的经营许可。在经营过程中，遵守市场规则，依法纳税，未发现违法违规经营行为。

-收入管理：经营收入实行收支两条线管理，收入及时足额上缴财务部门统一核算。通过对经营收入的明细账目进行审查，收入核算清晰，不存在收入不入账或私设“小金库”的情况。

4.其他收入

-收入来源与核算：其他收入主要包括利息收入、捐赠收入等。利息收入按照银行存款利息结算单及时入账；捐赠收入严格按照捐赠协议的规定进行管理和使用。经自查，其他收入的来源合法合规，核算准确无误。

五、各项支出的自查情况

1.人员经费支出

-工资福利发放：本单位严格按照国家工资政策和单位的薪酬管理制度发放职工工资、津贴补贴、奖金等。工资计算准确，发放及时，相关的个人所得税、社会保险费等代扣代缴工作规范。通过对工资发放记录和相关凭证的审查，未发现超标准发放工资福利或违规发放津补贴的情况。

-社会保障缴费：按照国家规定的比例和基数，及时、足额为职工缴纳社会保险费和住房公积金。经自查，社会保险费和住房公积金的缴纳情况与职工工资表和相关缴费凭证相符，不存在漏缴、少缴的问题。

2.公用经费支出

-支出审批与报销：公用经费支出严格执行审批制度，各项支出均有合法合规的发票和相关审批手续。在报销过程中，财务部门认真审核发票的真实性、合法性和完整性，对不符合规定的发票不予报销。经自查，公用经费支出审批程序规范，报销凭证合规。

-费用控制情况：为了节约经费开支，本单位制