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紧急救援人员心理干预技巧题库及答案

一、单选题（每题2分，共20题）

1.在紧急救援现场，对于因目睹惨烈场景而出现短暂休克状态的救援人员，首选的干预措施是（）。

A.立即进行心理评估

B.隔离并让其独自冷静

C.提供简短的安全提示和身体支持

D.迅速转移至医疗区

2.救援人员长期处于高压工作环境中，出现“灾难疲劳”症状时，最有效的应对方法是（）。

A.强制休假，脱离工作环境

B.增加工作量以分散注意力

C.组织集体心理辅导

D.自我服药缓解压力

3.在救援结束后，对受灾群众进行心理疏导时，应优先关注（）。

A.受灾者的物质损失情况

B.受灾者的情绪反应和认知偏差

C.受灾者的社会关系网络

D.受灾者的身体状况

4.救援人员出现创伤后应激障碍（PTSD）的典型症状包括（）。

A.对救援工作的过度敏感

B.回避与创伤相关的记忆

C.对日常工作的过度兴奋

D.对同事的过度依赖

5.当救援人员因任务压力出现焦虑时，以下哪种自我调节方法最有效？（）

A.大声抱怨任务不合理

B.深呼吸并缓慢数数

C.立即中断任务休息

D.向上级强烈抗议

6.在群体救援中，若发现某位救援人员情绪失控，应采取的措施是（）。

A.让其暂时离开现场

B.鼓励其与其他队员交流

C.立即进行心理强制干预

D.记录其行为并上报

7.救援人员在进行心理干预时，应遵循的原则不包括（）。

A.尊重受助者的隐私

B.强制改变其负面情绪

C.保持中立和客观

D.建立信任关系

8.对于因救援失败而自责的救援人员，心理干预应侧重于（）。

A.归因训练，减少自责

B.认知重构，强调客观因素

C.情绪宣泄，释放压力

D.行为激活，转移注意力

9.在偏远地区开展救援时，心理干预资源有限，可采取的替代方法是（）。

A.延迟心理干预直至归队

B.使用标准化心理评估量表

C.组织队员轮流进行心理支持

D.强制队员参加线上培训

10.救援人员出现“英雄情结”时，可能导致（）。

A.过度冒险，忽视安全

B.难以接受失败

C.对同事产生排斥

D.情绪长期低落

二、多选题（每题3分，共10题）

1.救援人员心理干预的目标包括（）。

A.减少创伤症状

B.提升团队协作效率

C.预防心理危机

D.改善个人认知偏差

2.在灾难现场，影响救援人员心理状态的因素有（）。

A.任务强度

B.社会支持

C.个人经历

D.物资短缺

3.救援人员常见的心理应激反应包括（）。

A.生理症状（如失眠）

B.认知症状（如灾难化思维）

C.情绪症状（如愤怒）

D.行为症状（如回避行为）

4.心理干预中常用的倾听技巧包括（）。

A.积极回应

B.情感反射

C.重复确认

D.直接反驳

5.救援人员出现心理问题的关键信号有（）。

A.情绪波动剧烈

B.工作表现下降

C.社交孤立

D.兴趣爱好增加

6.在团队救援中，心理支持的作用体现在（）。

A.减少内部冲突

B.提升决策效率

C.增强团队凝聚力

D.降低救援风险

7.救援人员心理干预的常用方法包括（）。

A.认知行为疗法

B.支持性心理谈话

C.正念训练

D.团体心理活动

8.长期救援工作可能导致救援人员出现（）。

A.睡眠障碍

B.人际关系紧张

C.价值观扭曲

D.工作倦怠

9.心理干预中需避免的行为包括（）。

A.避免谈论创伤经历

B.过度强调个人责任

C.质疑受助者的感受

D.提供不切实际的期望

10.救援人员心理干预的评估指标包括（）。

A.情绪稳定性

B.应对能力

C.工作满意度

D.社会支持系统

三、判断题（每题1分，共10题）

1.救援人员出现心理问题一定是长期高压工作的结果。（）

2.心理干预需要等到救援任务完全结束后才能进行。（）

3.救援人员心理干预应由专业心理医生主导。（）

4.避免提及灾难细节有助于减少救援人员的心理创伤。（）

5.救援人员的“英雄情结”是正常的社会认同表现。（）

6.心理干预可以彻底治愈救援人员的创伤后应激障碍。（）

7.救援人员心理干预需要考虑地域文化差异。（）

8.救援过程中，队员间的互相鼓励属于心理干预范畴。（）

9.救援人员心理干预应以药物治疗为主。（）

10.救援人员的心理问题会自动随着时间恢复。（）

四、简答题（每题5分，共5题）

1.简述紧急救援人员心理干预的“及时性”原则及其重要性。

2.列举三种救援人员常见的心理应激反应，并说明应对方法。

3.解释“认知重构”在心理干预中的作用，并举例说明。

4.在偏远地区开展救援时，如何利用有限资源进行心理支持？

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