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2025年吉林职称考试题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.我国《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

答案：B

2.在项目管理中，甘特图主要用于（）。

A.资源分配

B.进度控制

C.风险管理

D.成本控制

答案：B

3.根据我国《公司法》，股份有限公司的发起人人数不得少于（）人。

A.2

B.5

C.10

D.20

答案：B

4.在市场营销中，4P理论不包括以下哪一项？（）

A.产品

B.价格

C.渠道

D.促销

答案：C

5.我国《消费者权益保护法》规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的（）倍。

A.1

B.2

C.3

D.5

答案：C

6.在财务管理中，流动比率主要用于衡量企业的（）。

A.盈利能力

B.偿债能力

C.成长能力

D.运营能力

答案：B

7.根据我国《会计法》，会计年度自（）起至（）止。

A.1月1日，12月31日

B.3月1日，2月28日

C.4月1日，3月31日

D.5月1日，4月30日

答案：A

8.在人力资源管理中，绩效评估的主要目的是（）。

A.奖励员工

B.改进工作

C.解雇员工

D.提高工资

答案：B

9.根据我国《合同法》，合同生效的时间一般是指（）。

A.合同签订之日

B.合同成立之日

C.合同履行之日

D.合同公证之日

答案：B

10.在行政法中，行政行为的特征不包括（）。

A.法定性

B.自愿性

C.单方性

D.公益性

答案：B

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.我国《劳动合同法》规定，劳动者可以解除劳动合同的情形包括（）。

A.用人单位以暴力、威胁或者非法手段强迫劳动的

B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

C.用人单位未及时足额支付劳动报酬的

D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的

答案：A,B,C,D

2.在项目管理中，项目成功的标志包括（）。

A.项目按时完成

B.项目在预算内完成

C.项目达到预期目标

D.项目得到客户满意

答案：A,B,C,D

3.根据我国《公司法》，股份有限公司的股东可以（）。

A.出售股份

B.转让股份

C.退股

D.请求公司收购其股份

答案：A,B,D

4.在市场营销中，市场细分的主要依据包括（）。

A.地理因素

B.人口因素

C.心理因素

D.行为因素

答案：A,B,C,D

5.我国《消费者权益保护法》规定，消费者的权利包括（）。

A.知情权

B.选择权

C.安全权

D.反诉权

答案：A,B,C

6.在财务管理中，常用的财务比率包括（）。

A.流动比率

B.速动比率

C.资产负债率

D.净资产收益率

答案：A,B,C,D

7.根据我国《会计法》，会计凭证包括（）。

A.原始凭证

B.记账凭证

C.转账凭证

D.收款凭证

答案：A,B,D

8.在人力资源管理中，招聘的主要步骤包括（）。

A.制定招聘计划

B.发布招聘信息

C.筛选简历

D.面试

答案：A,B,C,D

9.根据我国《合同法》，合同无效的情形包括（）。

A.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

B.以合法形式掩盖非法目的

C.损害社会公共利益

D.违反法律、行政法规的强制性规定

答案：A,B,C,D

10.在行政法中，行政行为的分类包括（）。

A.行政立法行为

B.行政执行行为

C.行政司法行为

D.行政合同行为

答案：A,B,C,D

三、判断题（每题2分，共10题）

1.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿。（）

答案：错误

2.在项目管理中，项目范围管理的主要目的是确保项目包含所有必要的工作。（）

答案：正确

3.根据我国《公司法》，有限责任公司由五十个以下股东出资设立。（）

答案：正确

4.在市场营销中，市场定位的主要目的是使产品在目标市场中占据独特的地位。（）

答案：正确

5.我国《消费者权益保护法》规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍。（）

答案：正确

6.在财务管理中，流动比率越高，企业的偿债能力越强。（）

答案：正确

7.根据我国《会计法》，会计账簿包括日记账、明细账和总账。（