2025年事业单位笔试-山西-山西人力资源管理(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位笔试-山西-山西人力资源管理(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析.docx

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2025年事业单位笔试-山西-山西人力资源管理(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、医疗机构的招聘流程中,专业能力测试通常包含哪些环节?

A.笔试与实操考核

B.笔试与面试

C.实操考核与心理测试

D.面试与体能测试

2、医疗单位招聘流程中,发布招聘公告属于哪个环节?

A.公示阶段

B.报名阶段

C.审核阶段

D.公告阶段

3、公立医院薪酬结构中,绩效工资占比通常不超过多少?

A.工资总额的50%

B.工资总额的60%

C.工资总额的70%

D.无上限

4、医疗纠纷处理中,不属于劳动争议范畴的是?

A.医患合同违约

B.职工工伤赔偿

C.薪酬发放争议

D.诊疗事故赔偿

5、医疗单位casualworker(临时工)连续工作2年后,应签订的劳动合同类型是?

A.无固定期限

B.固定期限

C.以完成一定任务为期限

D.实习合同

6、医疗单位绩效考核常用方法不包括?

A.平衡计分卡

B.关键绩效指标

C.360度评估

D.成本核算法

7、医疗单位招聘中,回避制度适用于所有岗位吗?

A.是

B.否

C.仅领导岗位

D.仅亲属岗位

8、医疗单位绩效工资计算中,基本工资占比通常为?

A.30%-40%

B.40%-50%

C.50%-60%

D.60%-70%

9、根据《劳动法》,医疗单位试用期最长不超过?

A.3个月

B.6个月

C.1年

D.2年

10、医疗单位岗位聘用流程中,必须包含的环节是?

A.考试

B.考察

C.公示

D.签订协议

11、医疗单位处理人事争议时,不属于必经程序的是?

A.调解

B.仲裁

C.诉讼

D.公示

12、根据《山西省公立医院薪酬制度改革方案》,医疗机构基本工资占薪酬总水平的比例不得低于多少?

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

13、医疗机构的岗位设置需遵循的首要原则是?

A.公平性原则

B.效率性原则

C.专业性原则

D.合规性原则

14、山西省对三甲医院引进高层次人才的最高补贴标准是多少?

A.50万元/人

B.80万元/人

C.100万元/人

D.150万元/人

15、公立医院绩效考核中,医疗质量与安全指标占比应为?

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

16、医务人员继续教育中,每周期不少于多少学时的必修教育?

A.25学时

B.50学时

C.75学时

D.100学时

17、医疗单位处理劳动争议时,第一步应启动的流程是?

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

18、山西省公立医院岗位编制管理中,编制使用率低于多少需重新核定?

A.85%

B.90%

C.95%

D.100%

19、医疗岗位说明书的核心要素不包括?

A.岗位名称

B.职责范围

C.任职资格

D.考核标准

20、山西省事业单位招聘中,医疗岗位的面试成绩占比一般为?

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

21、医疗机构实施绩效考核时,需重点考虑的维度是?

A.个人收入增长

B.业务量完成度

C.医疗质量与患者满意度

D.资源消耗

22、医疗单位招聘流程中,发布招聘公告前需履行哪项程序?

A.内部讨论后直接发布

B.提交人社部门审批

C.网上报名系统调试

D.聘请第三方机构操作

23、医疗单位绩效考核中,常采用哪种量化考核方法?

A.平衡计分卡

B.KPI关键绩效指标

C.360度评估

D.排序法

24、医疗单位薪酬结构中,基础工资的主要确定依据是?

A.工作年限

B.职称等级

C.绩效奖金

D.岗位需求

25、医疗单位培训需求分析中,需求层次指哪类需求?

A.政策法规更新

B.职业发展通道

C.岗位胜任力缺口

D.设备操作培训

26、医疗单位劳动争议处理中,协商不成应向何处申请仲裁?

A.事业单位内部委员会

B.劳动争议仲裁委员会

C.人民法院

D.上级主管部门

27、事业单位改革后,医疗单位编制管理的主要调整方向是?

A.增加编制总量

B.动态调整机制

C.完全取消编制

D.固定岗位分配

28、医疗职称评审中,临床类别医师的必备条件是?

A.本科以上学历

B.执业医师资格证

C.5年工作经历

D.硕士学位

29、医疗单位面试环节中,哪种方式最符合公平性原则?

A.随机抽签确定考官

B.结构化面试

C.情景模拟测试

D.专家个人主观评价

30、医疗单位住房补贴发放标准主要与哪种因素挂钩?

A.职务级别

B.薪酬总额

C.岗位性质

D.参保年限

二、多项选择题

下列各

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