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管理层领导力提升咨询协议
甲方（委托方）：XX有限公司
统一社会信用代码：XXXXXXX
地址：XX省XX市XX区XX路XX号
联系人：XXX联系电话：XXXXXXX
乙方（受托方）：XX企业管理咨询有限公司
统一社会信用代码：XXXXXXX
地址：XX省XX市XX区XX路XX号
联系人：XXX联系电话：XXXXXXX
鉴于
1.甲方为提升其总监及以上层级（共XX人）管理层的领导力水平，需专业咨询服务支持；
2.乙方系具备合法经营资质的企业管理咨询机构，拥有5年以上领导力咨询经验的专业团队及成熟测评工具；
3.双方经平等协商，就乙方提供管理层领导力提升咨询服务达成一致，签订本协议。
第一条服务内容（各阶段可执行细节）
1.1诊断阶段（预计15天，自协议生效日起算）
-乙方对XX名管理层开展：①1对1深度访谈（每人1.5小时）；②360度反馈测评（上级/下级/平级评价）；③领导力特质测评（采用《全球领导力测评工具》）；
-同步开展甲方组织氛围匿名调研（含团队协作、沟通效率等维度）；
-交付《管理层领导力现状诊断报告》（含核心短板、问题归因、改进优先级），交付时限：诊断结束后15个工作日。
1.2定制方案阶段（预计20天，自诊断报告确认日起算）
-针对诊断结果定制《领导力提升定制方案》，核心模块包括：
（1）战略解码与落地能力；（2）团队赋能与绩效驱动；（3）变革管理与冲突协调；（4）高潜力人才识别；
-方案需明确针对性提升动作（如针对80%管理层的“跨部门沟通短板”设计专项Workshop）；
-甲方需在收到方案后7个工作日内书面确认（逾期未反馈视为认可）。
1.3实施阶段（预计60天，自方案确认日起算）
-Workshops：3场，每场6小时（含1小时休息），参与人员为XX名管理层，场地由甲方提供；
-一对一教练：核心管理层（XX人）每人3次（每次1.5小时，线上/线下结合）；
-行动学习：2个微项目（每个持续4周），乙方提供全程指导及复盘（每次复盘2小时）。
1.4效果评估阶段（预计15天，自实施结束日起算）
-后测测评：与诊断阶段工具一致，对比前后测数据；
-关键指标跟踪：3个月内团队绩效提升率、员工流失率变化；
-交付《效果评估报告》（含达成率、后续改进建议），交付时限：评估结束后15个工作日。
第二条服务期限
自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，各阶段时间安排详见附件1《服务进度表》。
第三条费用及支付
3.1总费用
人民币XX元（大写：XXXX元整），包含：诊断费、方案设计费、Workshops费、教练费、测评工具费；不含：
-甲方管理层差旅/食宿费；
-乙方现场服务的交通/住宿/餐饮费（甲方实报实销）。
3.2支付节点
-第一笔：协议签订后5个工作日内，支付30%（XX元）；
-第二笔：诊断报告确认后5个工作日内，支付30%（XX元）；
-第三笔：方案确认后5个工作日内，支付20%（XX元）；
-第四笔：效果评估报告确认后5个工作日内，支付20%（XX元）。
3.3支付方式
银行转账至乙方指定账户：
户名：XX企业管理咨询有限公司
开户行：XX银行XX支行
账号：XXXXXXX
3.4发票
乙方收到每笔款项后5个工作日内，开具等额增值税专用发票（项目：企业管理咨询服务）。
第四条双方权利义务
4.1甲方权利
-要求乙方按约定提供服务，对报告/方案提出2次内免费修改（超过2次每次收取XX元修改费）；
-监督服务过程，要求乙方提供咨询师资质证明（附件2）。
4.2甲方义务
-协议签订后7个工作日内，提供管理层名单、岗位职责、绩效数据等资料；
-协调XX名管理层按时参与服务，提前7个工作日确认参与人员/时间；
-按约定支付费用及实报实销项。
4.3乙方权利
-要求甲方提供必要资料/配合，甲方未按时提供导致延迟的，乙方不担责；
-按约定收取费用。
4.4乙方义务
-指派固定咨询师团队（附件2），更换需提前7个工作日书面通知并经甲方同意；
-若效果评估显示前后测得分提升不足10%，15个工作日内免费提供1次补充服务（1场Workshop或2次教练）；
-不得泄露甲方商业秘密（战略/财务数据）、管理层个人信息。
第五条保密条款
1.双方对知悉的对方保密信息（商业秘密、个人信息等）承担保密义务，不得向第三方披露（经书面同意或司法要求除外）；
2.保密期限：协议生效日起至履行完毕后2年；
3.违约：支付总费用20%违约金，不足弥补损失的赔偿差额（含律师费、诉讼费）。
第六条知识产权
-甲方原始数据归甲方所有；乙方咨询方法论、工具模板归乙方所有；
-甲方仅可内部使用服务成果，不得转让/复制给第三方。
第七条违约责任
1.甲方逾期付款：每日按逾期金额0.5‰支付违约金；逾期30日，乙方有权解除协议，甲方支付已完成服务
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