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舞蹈家协会技术人员考核实施办法
一、总则
（一）目的
为加强舞蹈家协会技术人员队伍建设，提高技术人员专业素质和业务水平，客观、公正、全面地评价技术人员的工作表现和专业能力，确保协会各项舞蹈相关技术工作的高质量开展，特制定本考核实施办法。
（二）适用范围
本办法适用于舞蹈家协会所有专职技术人员，包括但不限于舞台技术人员、舞蹈教学辅助技术人员、舞蹈影像制作技术人员等。
（三）考核原则
1.公平公正原则：考核过程和结果应公平、公正，严格按照既定标准和程序进行，确保对每一位技术人员的评价客观真实。
2.全面考核原则：从德、能、勤、绩、廉等多方面对技术人员进行考核，综合评价其工作表现和专
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