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《2025年灵活用工转型路径探索及数字化HR服务应用白皮书》.docx

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    《2025年灵活用工转型路径探索及数字化HR服务应用白皮书》范文参考

    一、《2025年灵活用工转型路径探索及数字化HR服务应用白皮书》

    1.1灵活用工市场背景

    1.1.1政策推动

    1.1.2市场需求

    1.2灵活用工转型路径

    1.2.1优化招聘渠道

    1.2.2加强员工培训

    1.2.3完善管理制度

    1.2.4强化风险控制

    1.3数字化HR服务应用

    1.3.1提高招聘效率

    1.3.2降低人力资源成本

    1.3.3提升员工满意度

    1.3.4促进企业创新发展

    二、灵活用工模式分析

    2.1灵活用工模式的分类与特点

    2.1.1临时工模式

    2.1.2劳务派遣模式

    2.1.3外包

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