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2025年政工师职称考试题库及参考答案(通用版)

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.新时代党的组织路线强调，选人用人的根本标准是（）。

A.学历优先、年龄优先

B.德才兼备、以德为先

C.群众推荐、领导拍板

D.实绩突出、资历深厚

【答案】B

2.在思想政治教育中，最能体现“润物细无声”作用的方法是（）。

A.集中授课

B.典型示范

C.文化熏陶

D.个别谈话

【答案】C

3.党支部“三会一课”制度中，“一课”指的是（）。

A.党课

B.业务课

C.法治课

D.心理课

【答案】A

4.社会主义核心价值观个人层面的价值准则是（）。

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.改革、创新、绿色、共享

【答案】C

5.政工干部在突发事件舆情引导中，首要遵循的原则是（）。

A.封控为主

B.速度第一

C.删帖优先

D.低调处理

【答案】B

6.依据《新时代爱国主义教育实施纲要》，爱国主义教育的着力点是（）。

A.青少年

B.领导干部

C.企业职工

D.退休人员

【答案】A

7.企业开展“我为群众办实事”实践活动，最根本的检验标尺是（）。

A.台账厚度

B.照片数量

C.群众满意度

D.新闻点击量

【答案】C

8.政工师在撰写述职报告时，应首先突出的内容是（）。

A.个人兴趣爱好

B.工作创新亮点

C.家庭主要成员

D.历年获奖证书

【答案】B

9.党支部换届选举中，选举单位必须有选举权的党员到会人数不低于应到会人数的（）。

A.二分之一

B.三分之二

C.五分之四

D.四分之三

【答案】C

10.对党员干部进行“第一种形态”谈话，主要目的是（）。

A.给予党纪处分

B.进行组织调整

C.抓早抓小、防微杜渐

D.移送司法机关

【答案】C

11.在企业文化建设中，MI指的是（）。

A.行为识别系统

B.理念识别系统

C.视觉识别系统

D.声音识别系统

【答案】B

12.政工干部做好网络意识形态工作，核心能力是（）。

A.打字速度

B.网感与叙事能力

C.摄影水平

D.服务器维护

【答案】B

13.新时代“枫桥经验”突出强调的理念是（）。

A.严打整治

B.矛盾不上交

C.专项行动

D.网格管控

【答案】B

14.开展主题党日活动时，必须首先落实的环节是（）。

A.拍照打卡

B.交纳党费

C.重温入党誓词

D.发纪念品

【答案】C

15.对青年员工进行职业导航，政工师最宜采用的心理学技术是（）。

A.精神分析

B.行为塑造

C.生涯彩虹图

D.催眠疗法

【答案】C

16.在党史学习教育中，推广“红色剧本杀”属于（）。

A.沉浸式教育

B.灌输式教育

C.反思式教育

D.惩戒式教育

【答案】A

17.企业微信公众号推文打开率下降，首要的改进策略是（）。

A.增加红包抽奖

B.精准用户画像

C.每天推送十条

D.改用纯文字排版

【答案】B

18.政工师在组织劳动竞赛时，最关键的评价指标是（）。

A.参与人数

B.赛场布置

C.可量化的绩效提升

D.领导是否出席

【答案】C

19.党支部对发展对象进行政治审查，重点审查内容是（）。

A.微信朋友圈

B.宗教信仰

C.对党的理论和路线方针政策的态度

D.家族资产

【答案】C

20.新时代“大思政”工作格局的主体是（）。

A.思政教师

B.政工干部

C.全员、全过程、全方位

D.宣传部门

【答案】C

21.企业开展廉洁文化“进家庭”活动，最有效的载体是（）。

A.家属恳谈会

B.廉洁书画展

C.家庭助廉承诺书

D.廉洁短视频

【答案】C

22.政工师在心理疏导中，使用“情绪ABC理论”中的B指的是（）。

A.诱发事件

B.信念系统

C.情绪结果

D.行为反应

【答案】B

23.新时代加强和改进思想政治工作，要坚持以（）为