2025年安徽工会面试题目及答案.docVIP

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2025年安徽工会面试题目及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.工会组织的基本职责不包括以下哪一项?

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业民主管理

C.提高职工素质

D.制定企业发展战略

答案:D

2.工会经费的主要来源不包括?

A.职工缴纳的会费

B.企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费

C.政府补贴

D.企业自筹资金

答案:D

3.在企业民主管理中,职工代表大会的主要职责不包括?

A.审议企业重大决策

B.监督企业领导干部

C.决定企业生产经营

D.管理企业财务

答案:D

4.工会参与劳动争议调解的主要方式是?

A.直接仲裁

B.协商调解

C.法院诉讼

D.行政复议

答案:B

5.工会为职工提供的服务不包括?

A.法律咨询

B.培训教育

C.医疗保险

D.职业规划

答案:C

6.工会组织职工进行集体协商的主要目的是?

A.提高职工工资

B.改善职工福利

C.维护职工合法权益

D.增加企业利润

答案:C

7.工会会员大会的召开条件是?

A.半数以上会员提议

B.三分之一以上会员提议

C.一半以上会员提议

D.三分之二以上会员提议

答案:A

8.工会主席的选举方式是?

A.直接选举

B.间接选举

C.指定选举

D.推荐选举

答案:A

9.工会与企业签订的集体合同有效期一般是?

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

答案:B

10.工会参与企业安全生产管理的主要职责是?

A.监督企业落实安全生产责任

B.组织安全生产培训

C.制定安全生产规章制度

D.执行安全生产检查

答案:A

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.工会的基本职能包括?

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业民主管理

C.提高职工素质

D.促进企业发展

答案:A,B,C

2.工会经费的使用范围包括?

A.职工福利

B.培训教育

C.活动经费

D.办公经费

答案:A,B,C,D

3.职工代表大会的职权包括?

A.审议企业重大决策

B.监督企业领导干部

C.决定企业生产经营

D.评议企业财务

答案:A,B,D

4.工会参与劳动争议调解的方式包括?

A.协商调解

B.仲裁调解

C.法院诉讼

D.行政复议

答案:A,B

5.工会为职工提供的服务包括?

A.法律咨询

B.培训教育

C.医疗保险

D.职业规划

答案:A,B,D

6.工会组织职工进行集体协商的内容包括?

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.福利保障

答案:A,B,C,D

7.工会会员大会的决议包括?

A.选举工会领导

B.审议工会工作报告

C.决定工会重大事项

D.修改工会章程

答案:A,B,C,D

8.工会主席的职责包括?

A.主持工会日常工作

B.代表工会与企业进行集体协商

C.组织职工参与企业民主管理

D.维护职工合法权益

答案:A,B,C,D

9.工会与企业签订的集体合同内容一般包括?

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.福利保障

答案:A,B,C,D

10.工会参与企业安全生产管理的方式包括?

A.监督企业落实安全生产责任

B.组织安全生产培训

C.制定安全生产规章制度

D.执行安全生产检查

答案:A,B,C,D

三、判断题(每题2分,共10题)

1.工会经费的主要来源是企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费。

答案:正确

2.职工代表大会是企业民主管理的基本形式。

答案:正确

3.工会参与劳动争议调解的主要方式是仲裁。

答案:错误

4.工会为职工提供的服务不包括职业规划。

答案:错误

5.工会组织职工进行集体协商的主要目的是提高职工工资。

答案:错误

6.工会会员大会的召开条件是半数以上会员提议。

答案:正确

7.工会主席的选举方式是直接选举。

答案:正确

8.工会与企业签订的集体合同有效期一般是两年。

答案:正确

9.工会参与企业安全生产管理的主要职责是监督企业落实安全生产责任。

答案:正确

10.工会参与企业安全生产管理的方式不包括执行安全生产检查。

答案:错误

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述工会的基本职能。

答案:工会的基本职能包括维护职工合法权益、组织职工参与企业民主管理、提高职工素质。工会通过多种方式维护职工的合法权益,如参与劳动争议调解、组织职工进行集体协商等。工会还通过组织职工参与企业民主管理,提高职工的民主意识和参与能力。此外,工会还通过开展各种培训教育活动,提高职工的素质和技能。

2.简述职工代表大会的职权。

答案:职工代表大会的职权包括审议企业重大决

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