2025广东南粤银行珠海分行招聘考试模拟卷含答案解析（夺冠）.docxVIP

2025广东南粤银行珠海分行招聘考试模拟卷

第一部分单选题(50题)

1、大数据的4V特点指的是（）。①Volume（大量）②Velocity（高速）③Variety（多样）④Value（价值）

A.①④

B.①②③

C.①②③④

D.③④

【答案】：C

2、“江右书院甲天下”。上饶的（）首开学术自由辩论之风。

A.白鹭洲书院

B.白鹿洞书院

C.桂岩书院

D.鹅湖书院

【答案】：D

3、按照宪法有无严格的规定，修改的机关程序，可将宪法分为（）。

A.成文宪法和不成文宪法

B.刚性宪法和柔性宪法

C.钦定宪法和民定宪法

D.钦定宪法和协定宪法

【答案】：B

4、在行政决策过程中，决策所要解决的问题都不是孤立、片面的，而是与其他社会问题紧密联系在一起的。这说明行政决策应遵循（）。

A.信息原则

B.预测原则

C.系统原则

D.择优原则

【答案】：C

5、在联合国的所有会议、官方文件，以及有关记录、事务中可以使用的语言称为联合国工作语言，下列不属于联合国工作语言的是（）。

A.英语

B.汉语

C.法语

D.德语

【答案】：D

6、国务院会议指出，要坚持住房市场化基本方向，坚持对低收入住房困难群众实行住房保障制度的原则，加大政策力度，加快保障性住房建设。这体现了政府（）。①政府直接干预经济发展②政府运用法律手段宏观调控③坚持对人民负责④正确履行经济职能

A.①③

B.②④

C.②③

D.③④

【答案】：D

7、依据个人所得税法，利息、股息、红利所得，财产租赁所得和偶然所得，适用比例税率，税率为（）。

A.百分之五

B.百分之十七

C.百分之二十

D.百分之三十

【答案】：C

8、（）是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势。

A.坚持以人民为中心

B.中国共产党的领导

C.坚持全国一盘棋

D.走中国特色社会主义道路

【答案】：B

9、对下列行为不可以提起行政复议的是：（）。

A.拘留

B.罚款

C.没收非法财物

D.派出所对治安争议的调解

【答案】：D

10、“经济人”假设下的激励理论认为（）

A.职工受到尊敬后会被激励

B.职工得到足够报酬则会努力工作

C.被激励的职工会感到满足

D.精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果

【答案】：B

11、关于城市的建设和发展，下列说法不符合《城乡规划法》规定的是（）。

A.应当优先安排基础设施以及公共服务设施的建设

B.应妥善处理新区开发与旧区改建的关系

C.应统筹兼顾进城务工人员生活和周边农村经济社会发展、村民生产与生活的需要

D.应遵循节约用地的原则，在有限的土地资源上，建筑设施越多越好

【答案】：D

12、我们从事管理工作的基本出发点就是使管理系统在功能上实现整体（）它的部分之和。

A.不等于

B.等于

C.大于

D.小于

【答案】：C

13、5岁未成年人无民事行为能力，由其监护人代理其实施民事法律行为，此种代理属于（）。

A.法定代理

B.意定代理

C.委托代理

D.指示代理

【答案】：A

14、政府通过各种途径了解群众对“上学难”“住房难”和“乘车难”等问题的关注，把它们作为要事来研究，最后再形成政府的政策方案。这主要体现了政府公共关系任务中的（）。

A.政务公开和信息公开，满足公众知情权

B.开展社会沟通，建立完善有效的渠道

C.获得舆论信息，为政府决策提供依据

D.多办实事，协调内部外部关系，创造“人和”的行政环境

【答案】：D

15、甲深夜撬门进入乙家欲行盗窃，没想到乙在家门上方安装了防卫装置，甲被该装置击打头部受伤，入院10日，花费医疗费1000元。乙的行为构成（）。

A.事先防卫

B.假想防卫

C.防卫过当

D.正当防卫

【答案】：D

16、王主任对下属员工要求严格，非常注重个人表现，同时也为每一位员工提供力所能及的关心和帮助，则该领导的领导方式属于（）。

A.体谅型领导

B.自由型领导

C.重事式领导

D.人事并重式领导

【答案】：D

17、用于记载会议主要精神和议定事项的公文是：

A.会议纪要

B.会议记录

C.会议决议

D.会议议案

【答案】：A

18、某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。

A.系统性

B.意识性

C.导向性

D.可塑性

【答案】：D

19、下列关于不同种类公文适用事项的说法，错误的是（）。

A.决议适用于会议讨论通过的重大决策事项

B.决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下