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2025年工会考试作文题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.工会的基本职责不包括以下哪项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工文化素质

D.制定企业发展战略

答案：D

2.工会会员大会的召开条件是：

A.会员人数达到1/3

B.会员人数达到1/2

C.会员人数达到2/3

D.会员人数达到3/4

答案：C

3.工会主席的选举方式是：

A.无记名投票

B.记名投票

C.普选

D.指定

答案：A

4.工会经费的主要来源是：

A.职工个人缴纳

B.企业拨付

C.政府补贴

D.社会捐赠

答案：B

5.工会参与企业民主管理的形式不包括：

A.职工代表大会

B.工会代表参与企业决策

C.企业内部监督

D.职工申诉

答案：C

6.工会为职工提供的服务不包括：

A.法律咨询

B.培训教育

C.职业介绍

D.企业内部审计

答案：D

7.工会与企业签订的集体合同有效期一般为：

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案：C

8.工会会员离会的程序是：

A.书面申请

B.口头申请

C.无需申请

D.会员大会决定

答案：A

9.工会参与劳动争议调解的依据是：

A.劳动法

B.合同法

C.工会法

D.经济法

答案：C

10.工会女职工委员会的主要职责是：

A.维护女职工权益

B.组织女职工培训

C.提高女职工素质

D.制定女职工政策

答案：A

二、多项选择题（总共10题，每题2分）

1.工会的主要职能包括：

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工文化素质

D.促进企业发展

答案：A,B,C

2.工会会员的权利包括：

A.参加会员大会

B.选举和被选举

C.获得工会服务

D.退会自由

答案：A,B,C,D

3.工会会员大会的职责包括：

A.选举工会领导

B.审议工会工作报告

C.决定工会重大事项

D.修改工会章程

答案：A,B,C,D

4.工会经费的使用范围包括：

A.工会活动

B.职工福利

C.职工培训

D.工会建设

答案：A,B,C,D

5.工会参与企业民主管理的形式包括：

A.职工代表大会

B.工会代表参与企业决策

C.职工申诉

D.企业内部监督

答案：A,B,C

6.工会为职工提供的服务包括：

A.法律咨询

B.培训教育

C.职业介绍

D.生活救助

答案：A,B,C,D

7.工会与企业签订的集体合同内容不包括：

A.劳动报酬

B.工作时间

C.劳动安全

D.企业发展战略

答案：D

8.工会会员离会的程序包括：

A.书面申请

B.会员大会批准

C.工会备案

D.无需工会备案

答案：A,B,C

9.工会参与劳动争议调解的依据包括：

A.劳动法

B.合同法

C.工会法

D.民法

答案：A,C

10.工会女职工委员会的主要职责包括：

A.维护女职工权益

B.组织女职工培训

C.提高女职工素质

D.制定女职工政策

答案：A,B,C,D

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.工会的基本职责是维护职工合法权益。

答案：正确

2.工会会员大会是工会的最高权力机关。

答案：正确

3.工会主席由会员大会选举产生。

答案：正确

4.工会经费的主要来源是企业拨付。

答案：正确

5.工会参与企业民主管理的形式只有职工代表大会。

答案：错误

6.工会为职工提供的服务包括法律咨询和培训教育。

答案：正确

7.工会与企业签订的集体合同有效期一般为3年。

答案：正确

8.工会会员离会需要书面申请。

答案：正确

9.工会参与劳动争议调解的依据是劳动法和工会法。

答案：正确

10.工会女职工委员会的主要职责是维护女职工权益。

答案：正确

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述工会的基本职责。

答案：工会的基本职责是维护职工合法权益，组织职工参与民主管理，提高职工文化素质，促进企业发展。具体包括：代表职工参与企业决策，监督企业执行劳动法律法规，为职工提供法律咨询、培训教育、职业介绍等服务，以及组织职工参与民主管理，维护职工劳动安全等。

2.简述工会会员的权利和义务。

答案：工会会员的权利包括：参加会员大会，选举和被选举，获得工会服务，退会自由等。工会会员的义务包括：遵守工会章程，执行工会决议，缴纳会费，积极参与工会活动等。

3.简述工会经费的使用范围。

答案：工会经费的使用范围包括：工会活动，职工福利，职工培训，工会建设等。具体包括：组织职工活动，为职工提供福利待遇，开展职工培训，加强工会自身建设等。

4.简述工会女职工委员会的主要职责。

答案：工