2026年度秋季中国工商银行远程银行中心校园招聘68人备考题库附答案详解(研优卷).docxVIP

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2026年度秋季中国工商银行远程银行中心校园招聘68人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、三省六部制是中国古代封建社会一套组织严密的中央官制,其中()掌管全国官吏的任命、考核、升降、调动等。

A.吏部

B.户部

C.工部

D.刑部

【答案】:A

【解析】三省六部制始于隋朝五省六曹制,是中国古代封建社会一套组织严密的中央官制。其中,吏部主要掌管全国官吏的任命、考核、升降、调动等事务;户部负责掌管户籍财经;工部掌管各项工程、工匠、屯田、水利、交通等事业;刑部掌管法律刑狱事务。因此掌管全国官吏的任命、考核、升降、调动等的是吏部。

2、“善疏则通,能导必安”表达的含义是:

A.鲶鱼效应

B.避雷针效应

C.羊群效应

D.光环效应

【答案】:B

【解析】“善疏则通,能导必安”体现的是及时疏导、引导可以避免不良后果,保证事物的顺利发展。鲶鱼效应是指通过引入外界的竞争者来激活内部的活力。避雷针效应是指在高大建筑物顶端安装一个金属棒,用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来,利用金属棒的尖端放电,使云层所带的电和地上的电逐渐中和,从而保护建筑物等避免雷击,强调善于疏导、引导能避免危害,与“善疏则通,能导必安”相符。羊群效应也叫从众效应,是个人的观念或行为由于真实的或想象的群体的影响或压力,而向与多数人相一致的方向变化的现象。光环效应是指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象。所以“善疏则通,能导必安”说的是避雷针效应。

3、2022年5月4日,13名珠峰队员成功登顶珠穆朗玛峰。这是我国首次突破()米以上海拔高度,成功在珠穆朗玛峰北坡海坡8830米处建设自动气象观测站。科考队员还首次在“地球之巅”利用高精度雷达,测最峰顶冰雪厚度。

A.10000

B.7000

C.9000

D.8000

【答案】:D

【解析】2022年5月4日,13名珠峰队员成功登顶。首次突破8000米以上海拔,在8830米处建自动气象观测站,所以应选8000米。

4、根据我国《民法典》规定,关于代理,下列说法不正确的是()。

A.代理人不得以被代理人的名义与自己实施民事法律行为,但是被代理人同意或者追认的除外

B.代理人不得以被代理人的名义与自己同时代理的其他人实施民事法律行为,但是被代理双方同意或者追认的除外

C.代理人需要转委托第三人代理的,应当取得被代理人的同意或者追认

D.转委托代理未经被代理人同意或者追认的,被代理人和代理人应当对转委托的第三人的行为承担连带责任

【答案】:D

【解析】该题考查《民法典》中关于代理的相关规定。下面对题目涉及的内容进行逐一分析:代理人原则上不得以被代理人的名义与自己实施民事法律行为,这是为了避免代理人利用自身的信息优势和代理地位,损害被代理人的合法权益。不过,若被代理人同意或者进行了追认,那么这种行为就具有了合法性,因为被代理人已经对可能存在的风险和后果有了充分认知并表示接受。同理,代理人也不能以被代理人的名义与自己同时代理的其他人实施民事法律行为,这同样是为了防止利益冲突,避免代理人在代理双方时无法公正地维护各方利益。但如果被代理双方都同意或者进行了追认,该行为就可被认可。当代理人需要转委托第三人代理时,应当取得被代理人的同意或者追认。这是因为转委托涉及到代理权限的转移,可能会对被代理人的利益产生重大影响,所以需要被代理人的明确意思表示。然而,对于转委托代理未经被代理人同意或者追认的情况,《民法典》规定仅代理人应当对转委托的第三人的行为承担责任,而不是被代理人和代理人承担连带责任。所以此项说法错误。综上所述,本题说法不正确的是关于转委托代理未经被代理人同意或者追认时的责任承担表述。

5、下列哪种类型的收入分配结构是能够促进社会稳定发展的合理收入分配结构()。

A.橄榄型分配结构

B.金字塔型分配结构

C.哑铃型分配结构

D.多边型分配结构

【答案】:A

【解析】合理的收入分配结构能够促进社会的稳定发展。橄榄型分配结构是一种两头小、中间大的分配结构,意味着中等收入群体占比大,低收入和高收入群体占比相对较小。这种结构可以使大多数人处于中等收入水平,使收入分配更加公平合理,减少贫富差距,从而缓和社会矛盾,增强社会的稳定性和凝聚力,激发社会活力和创造力,促进经济的健康可持续发展,所以是合理的收入分配结构,有利于促进社会稳定发展。金字塔型分配结构呈现出底层人数众多、顶层人数极少的形态,大部分财富集中在少数人手中,贫富差距悬殊,容易引发社会阶层对立和矛盾,不利于社会的稳定和发展。哑铃型分配结构是指高收入群体和低收入群体人数较多,而中等收入群体人数较少,这种结构同样反映出收入差距较大,社会阶层分化明显,会导致消费不足、社会矛盾突出等问题,对社会稳定和经济发展产生不利影响。多边型分配结构并非常见

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