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2026天津银行校园招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列哪种战略管理传统学派的特点是强调不同的战略家在认识风格上存在很大的差异性()。

A.计划学派

B.定位学派

C.认识学派

D.企业家学派

【答案】:C

【解析】题目考查哪种战略管理传统学派的特点是强调不同的战略家在认识风格上存在很大的差异性。计划学派强调战略制定是一个正式的、理性的过程,侧重于通过计划和分析来制定战略,并非强调战略家认识风格的差异。定位学派主要关注企业在市场中的定位,通过分析行业结构和竞争对手来确定企业的战略地位,也没有突出战略家认识风格的不同。认识学派认为战略形成是一个认识的过程,强调不同的战略家在认识风格上存在很大的差异性,因为不同的人对环境、机会和威胁的认知不同,会导致不同的战略形成。企业家学派强调战略源于企业家的远见和洞察力,重点在企业家的个人特质和领导能力上,并非强调认识风格的差异。所以该题答案是认识学派。

2、寒潮作为一种灾害性天气,会对人们的生产和生活造成严重影响。以下选项中,与寒潮天气无关的是()。

A.感冒患者明显增多

B.羽绒服装热销

C.病虫害减少,有利于来年农作物生长

D.城市用电减少

【答案】:D

【解析】寒潮作为一种灾害性天气,会对人们的生产和生活带来显著影响。天气骤然变冷,人体的抵抗力会下降,就容易引发感冒等疾病,导致感冒患者明显增多;同时,为了抵御寒冷,人们会购买羽绒服装等保暖衣物,从而使得羽绒服装热销;而且,寒潮带来的低温可以冻死一部分害虫和病菌,减少病虫害,有利于来年农作物生长。而在寒潮天气时,为了保持室内温暖,人们会使用更多的取暖设备,如电暖器、空调等,这会使得城市用电量大幅增加,并非减少。所以与寒潮天气无关的现象是城市用电减少。

3、甲、乙共同出资购买一间房屋并出租给丙,现甲欲转让自己的份额。下列说法正确的是()。

A.乙有优先购买权,丙没有

B.丙有优先购买权,乙没有

C.乙丙都有优先购买权,两人处于平等地位

D.同等条件下乙优先购买

【答案】:D

【解析】对于共有人和房屋承租人的优先购买权问题,《中华人民共和国民法典》有明确规定。按份共有人转让其享有的共有的不动产或者动产份额的,其他共有人在同等条件下享有优先购买的权利。同时,出租人出卖租赁房屋的,应当在出卖之前的合理期限内通知承租人,承租人享有以同等条件优先购买的权利。本题中,甲、乙共同出资购买一间房屋,乙作为房屋的按份共有人,当甲欲转让自己的份额时,乙依法享有优先购买权。而丙作为该房屋的承租人,依据法律规定也享有优先购买权。不过,当共有人的优先购买权和承租人的优先购买权发生竞合时,共有人的优先购买权优先于承租人的优先购买权。这是因为共有人对房屋的共有关系使其在房屋上拥有更直接、更密切的权益,其优先购买权是基于物权产生的,而承租人的优先购买权是基于租赁合同这一债权产生的。物权具有优先于债权的效力,所以在同等条件下,乙的优先购买权优先于丙。

4、下列关于组织创新的说法,最准确的一项是()。

A.相对于技术创新,组织创新的重要性并没有那么大

B.组织创新更多的是由于环境变化带来的威胁而被迫实施的

C.组织创新不仅表现为组织结构的变化,还包括制度变化等内容

D.组织创新是自发的过程,并不体现管理者意志

【答案】:C

【解析】组织创新是指组织为适应外部环境变化而对自身进行的调整和变革,它涵盖多个方面。组织创新的重要性并不亚于技术创新,二者在企业的发展中都起着关键作用,所以不能说组织创新重要性不如技术创新。组织创新并非只是因环境变化带来威胁而被迫实施,它也可以是组织为了抓住发展机遇、提升竞争力等主动进行的,具有主动性。组织创新不仅仅局限于组织结构的改变,还涉及到组织制度、流程、文化等多方面的变化,这是一个较为全面和准确的对组织创新的描述。组织创新通常是在管理者的引导和推动下进行的,管理者会根据组织的战略目标、内外部环境等因素来制定创新计划并组织实施,体现了管理者的意志,并非自发过程。所以最准确的说法是组织创新不仅表现为组织结构的变化,还包括制度变化等内容。

5、报告是下级机关向上级机关行文,旨在为上级机关开展宏观领导提供依据,通常无需受文机关作出批复。这表明报告具有()。

A.语言的陈述性

B.行文的单向性

C.成文的事后性

D.双向的沟通性

【答案】:B

【解析】报告是下级机关向上级机关行文,这种行文是单向的,即只由下级向上级传递信息,不需要受文机关(上级机关)进行批复。语言的陈述性强调的是报告在表达上以陈述事实为主;成文的事后性指报告通常是在事情发生后撰写;而双向的沟通性与报告不需要受文机关批复这一特点相悖。所以题干体现的是报告行文的单向性。

6、在组织中,经常需要召开会议并形成会议纪要。请问纪要中的“

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