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集中开展矛盾纠纷大排查大化解专项行动工作总结
一、专项行动开展背景及目标
为深入贯彻落实上级关于社会矛盾纠纷排查化解工作的决策部署,切实维护社会和谐稳定,保障人民群众合法权益,我单位(或地区)于[具体时间]启动了矛盾纠纷大排查大化解专项行动。本次行动旨在全面摸排各类矛盾纠纷,及时有效化解,预防和减少群体性事件发生,提升基层社会治理能力。
(一)工作背景
当前,随着经济社会快速发展,各类矛盾纠纷呈现多发态势,涉及领域广、涉及群众多、化解难度大。为有效应对复杂形势,确保社会大局稳定,开展此次专项行动十分必要。
(二)工作目标
全面排查:实现对辖区内各类矛盾纠纷的全覆盖排查,不留死角、不留盲区。
及时化解:对排查出的矛盾纠纷,做到“应调尽调、调处结合”,力争在早发现、早控制、早解决的前提下化解矛盾。
完善机制:通过专项行动,进一步健全矛盾纠纷排查调解工作体制机制,提升基层治理能力。
维护稳定:有效预防因矛盾纠纷引发的群体性事件,维护社会和谐稳定。
二、专项行动主要开展情况
本次专项行动自[具体时间]启动以来,按照“全覆盖、零遗漏、快处置”的工作要求,扎实推进各项工作。
(一)组织领导及宣传教育
加强组织领导:成立了以[领导姓名及职务]为组长,[相关领导姓名及职务]为副组长,各相关部门负责人为成员的专项行动领导小组,明确职责分工,一级抓一级、层层抓落实。
广泛宣传教育:通过发放宣传资料、张贴宣传海报、利用微信公众号、广播等多种形式,广泛宣传《中华人民共和国人民调解法》等相关法律法规和矛盾纠纷化解的重要性,提高群众依法表达诉求、通过合法途径解决矛盾纠纷的意识和能力。累计发放宣传资料[具体数量]份,覆盖群众[具体数量]人。
(二)全面深入排查
制定排查方案:结合实际情况,制定了详细的排查方案,明确了排查范围、排查方式、排查标准和工作要求。
深入开展摸底:组织干部群众深入村(社区)、企业和重点部位,通过走访座谈、问卷调查、受理信访等多种方式,全面摸排各类矛盾纠纷。重点排查[具体排查重点,如:邻里纠纷、土地承包纠纷、劳资纠纷等]。
建立台账管理:对排查出的矛盾纠纷,逐一建立台账,详细记录矛盾事由、涉及人员、联系方式、责任单位等信息,做到底数清、情况明。
(三)着力有效化解
一线化解:对排查出的矛盾纠纷,能现场化解的,组织调解员、社区干部等立即进行现场调解,力争“小事不出村、大事不出镇”。
多元调解:充分运用人民调解、行政调解、司法调解等多种方式,充分发挥各自优势,形成调解合力。对涉及法律专业问题,及时引入律师参与,提供法律咨询和援助。
跟踪督办:对难以调解或调解成功的矛盾纠纷,建立跟踪督办机制,定期回访,了解情况,确保矛盾不复发、不上行。
(四)强化督查指导
定期督查:专项行动领导小组定期对各阶段工作开展情况进行督查,及时发现问题、解决问题。
指导推动:对发现的难点、堵点问题,及时研究解决办法,加强指导推动,确保各项工作有序推进。
三、专项行动取得的成效
通过专项行动的开展,各类矛盾纠纷得到有效化解,社会和谐稳定基础进一步巩固,取得了积极成效。
(一)矛盾纠纷化解率显著提升
专项行动期间,共排查出各类矛盾纠纷[具体数量]起,已化解[具体数量]起,化解率达到[具体百分比]。其中成功调解[具体数量]起,通过行政手段解决[具体数量]起,通过司法途径解决[具体数量]起。
(二)群众诉求得到有效回应
通过专项行动,广大群众的合理诉求得到有效回应,合法权益得到有效维护,群众满意度显著提升。据不完全统计,群众满意度达到[具体百分比]。
(三)基层治理能力进一步提升
通过专项行动,基层干部的工作能力和水平得到进一步提升,矛盾纠纷排查化解机制更加完善,基层治理能力得到加强。
(四)社会和谐稳定基础进一步巩固
各类矛盾纠纷得到有效化解,预防了群体性事件的发生,社会和谐稳定基础得到进一步巩固,为[具体地区或单位]经济社会发展创造了良好环境。
四、存在的主要问题及原因分析
尽管本次专项行动取得了积极成效,但仍存在一些问题和不足,主要表现在:
排查不够深入:部分地区存在排查不够深入、不够细致的问题,未能全面摸排所有矛盾纠纷,存在一定遗漏。
原因分析:对排查工作的重要性认识不足,工作作风不扎实,责任心不强。
调处能力有待提升:部分调解员业务水平不高,调解技巧不足,难以有效化解复杂矛盾纠纷。
原因分析:缺乏系统培训,经验不足,对新形势下矛盾纠纷的特点和规律把握不准。
联动机制不够完善:各部门之间沟通协调不够,联动机制不健全,难以形成工作合力。
原因分析:缺乏有效的协调机制,部门各自为政,协作意识不强。
五、下一步工作打算
针对存在的问题和不足,下一步将采取以下措施,持续深化矛盾纠纷排查化解工作:
持续深化排查:进一步加大排查力度,特别是对重点地区、重点领域、重点人群的排查
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