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员工培训方案（33篇）

精选员工培训方案篇1

满足企业经营需要的角度讲，企业员工培训大致有四个方面的目

的：

1、长目的，即满足企业长经营对人力资源的需要而采取的

培训活动；

2、年度目的，是为了满足企业年度经营对人力资源需要而采取

的培训活动；

3、是职位目的，是为了满足员工能高水平完成本职工作需要对

职位所需知识、技能、态度、经验而采

该用户很懒，什么也没介绍

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