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2025年赤峰工会考试题型及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责不包括以下哪一项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提高职工文化素质

D.制定企业发展战略

答案：D

2.工会会员大会的决议通过需要以下哪个比例的同意？

A.过半数

B.三分之二以上

C.四分之三以上

D.全体一致

答案：A

3.职工因工伤亡，工会应如何协助？

A.只提供精神支持

B.协助企业办理工伤认定

C.直接支付工伤赔偿

D.组织职工抗议

答案：B

4.工会与企业进行集体协商时，应遵循的原则不包括以下哪一项？

A.平等协商

B.自愿协商

C.强制协商

D.公开协商

答案：C

5.工会经费的主要来源不包括以下哪一项？

A.会员缴纳的会费

B.企业按比例拨缴的经费

C.政府的专项拨款

D.个人捐赠

答案：D

6.工会主席的选举方式是？

A.直接选举

B.间接选举

C.指定产生

D.晋升产生

答案：A

7.职工代表大会的职权不包括以下哪一项？

A.审议企业重大决策

B.选举企业领导干部

C.决定企业工资分配

D.监督企业安全生产

答案：B

8.工会与企业签订的集体合同有效期一般是多久？

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

答案：C

9.工会协助职工进行劳动争议调解的依据是？

A.企业内部规章制度

B.劳动合同

C.劳动争议调解仲裁法

D.工会章程

答案：C

10.工会组织职工进行民主监督的主要方式是？

A.定期检查

B.问卷调查

C.职工代表大会

D.窗口服务

答案：C

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本权利包括哪些？

A.参与企业民主管理的权利

B.维护职工合法权益的权利

C.组织职工开展活动的权利

D.制定企业规章制度的权利

答案：A,B,C

2.工会会员的权利包括哪些？

A.参加工会活动的权利

B.选举和被选举的权利

C.获得工会帮助的权利

D.监督工会工作的权利

答案：A,B,C,D

3.工会协助职工进行劳动争议调解的流程包括哪些？

A.调解申请

B.调解协商

C.调解协议

D.仲裁申请

答案：A,B,C,D

4.工会经费的使用范围包括哪些？

A.工会活动经费

B.会员福利经费

C.职工教育培训经费

D.工会行政经费

答案：A,B,C,D

5.工会组织职工进行民主监督的方式包括哪些？

A.职工代表大会

B.定期检查

C.问卷调查

D.窗口服务

答案：A,B,C,D

6.工会与企业进行集体协商的内容包括哪些？

A.工资待遇

B.工作时间

C.劳动安全

D.社会保险

答案：A,B,C,D

7.工会协助职工进行工伤认定的流程包括哪些？

A.提供政策咨询

B.协助企业办理

C.跟踪处理进度

D.提供法律援助

答案：A,B,C,D

8.工会主席的职责包括哪些？

A.主持工会日常工作

B.代表工会与企业进行协商

C.组织职工活动

D.向会员大会报告工作

答案：A,B,C,D

9.职工代表大会的组成人员包括哪些？

A.企业职工代表

B.企业领导干部

C.工会代表

D.外聘专家

答案：A,C

10.工会协助职工进行劳动争议仲裁的流程包括哪些？

A.仲裁申请

B.仲裁调解

C.仲裁裁决

D.法院诉讼

答案：A,B,C

三、判断题（每题2分，共10题）

1.工会会员大会是工会的最高权力机关。

答案：正确

2.工会经费可以用于个人消费。

答案：错误

3.工会可以代替企业制定发展战略。

答案：错误

4.工会主席必须由企业职工担任。

答案：正确

5.职工代表大会可以决定企业重大决策。

答案：正确

6.工会经费的主要来源是企业拨缴。

答案：正确

7.工会可以强制企业执行集体合同。

答案：错误

8.工会协助职工进行工伤认定是基本职责。

答案：正确

9.工会组织职工进行民主监督是基本权利。

答案：正确

10.工会可以代替企业进行劳动争议仲裁。

答案：错误

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述工会的基本职责。

答案：工会的基本职责包括维护职工合法权益、组织职工参与民主管理、提高职工文化素质、协助职工进行劳动争议调解、协助职工进行工伤认定等。工会通过多种方式保障职工的合法权益，促进职工的全面发展。

2.简述工会经费的主要来源和使用范围。

答案：工会经费的主要来源包括会员缴纳的会费、企业按比例拨缴的经费、政府的专项拨款以及个人捐赠等。工会经费的使用范围包括工会活动经费、会员福利经费、职工教育培训经费以及工会行政经费等，主要用于支持工会各项工作的开展