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2025广东湛江市事业单位招聘高层次人才246人备考笔试题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂员工张某在工作中因操作失误导致严重事故,被工厂解除劳动合同。张某认为工厂的行为违法,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》,以下哪种情形下,用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿?()
A、张某在试用期内被证明不符合录用条件
B、张某严重违反了工厂的规章制度
C、张某因盗窃被依法追究刑事责任
D、工厂经营状况发生严重困难需要裁员
答案:A
解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》第三
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