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;;01;阳光心态定义与特征;积极心态的核心价值;灾难化思维(Catastrophizing);02;自我对话调整策略;;SMART-R原则应用;03;正向沟通语言规范;;;04;;教授情绪标记法(如“我现在感到焦虑”的客观陈述),结合呼吸调节训练,帮助员工快速从失败情绪中抽离并恢复理性判断。
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