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摘要
在碳达峰和碳中和目标的背景下，如何有效地促进中国企业绿色转型，实现可持续
发展已成为社会各界关注的焦点。鉴于全球气候变化的严峻挑战不断升级，世界各国已
相继确立了减排目标与可持续发展策略，中国亦在其列，展现出积极应对气候变化的坚
定承诺与实际行动。国家层面的政策导向和环境规制虽然为企业的绿色转型提供了外部
压力，但这种被动的转型方式往往难以激发企业的内在动力，导致转型效果不尽如人意。
相较于国家政策与环境规制等外部手段，企业内部资源的合理运用则更能够激发企业转
型的内在潜力，而绿色智力资本作为企
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