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工程项目部精细化管理实施方案(适用)
一、组织架构与职责分工
工程项目部设立“五组一室”管理架构,即综合管理组、技术质量组、安全环保组、成本合约组、物资设备组及现场协调办公室,明确层级职责与协同机制,确保管理指令纵向穿透、横向联动。
1.综合管理组:负责项目制度建设、人力资源调配、档案管理及后勤保障。具体职责包括:(1)编制《项目部岗位职责手册》,每季度更新职责清单;(2)建立员工动态考勤系统,结合施工节点设置弹性工作机制;(3)统筹项目档案管理,按“一事项一档”原则分类归档,重要文件同步电子备份;(4)制定后勤保障标准,食堂、宿舍、办公区按人均面积≥3㎡、通风采光达标率100%配
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