2025年泸州市事业单位工勤技能考试考试题库及答案.docxVIP

2025年泸州市事业单位工勤技能考试考试题库及答案

一、公共基础知识部分

1.题目：2024年10月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》，明确提出要在十四五期间造就规模宏大的青年科技人才队伍。请问该文件中提到的青年科技人才年龄标准是？

答案：原则上为35周岁及以下，对特别优秀或急需紧缺的可适当放宽。

解析：文件明确将青年科技人才年龄标准设定为35周岁及以下，体现了对青年群体创新活力的重视，同时保留了灵活性以适应特殊人才需求。

2.题目：根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，或者1年内累计旷工超过多少个工作日的，事业单位可以解除聘用合同？

答案：15个工作日；30个工作日。

解析：《事业单位人事管理条例》第十五条规定，连续旷工超15个工作日或1年内累计旷工超30个工作日的，单位可解除合同，这是规范事业单位人员管理的重要制度安排。

3.题目：下列选项中，属于完全民事行为能力人的是：

A.16周岁的外卖员小张（以自己劳动收入为主要生活来源）

B.17周岁的高中生小李（依靠父母资助生活）

C.20周岁的大学生小王（间歇性精神病人，发病期间无辨识能力）

D.18周岁的失聪者小赵（智力正常）

答案：D

解析：根据《民法典》第十八条，18周岁以上自然人为完全民事行为能力人；16周岁以上以自己劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人（A选项符合视为条件，但题目问属于，D选项直接符合）。B选项未满18周岁且无独立收入；C选项为限制民事行为能力人。

4.题目：某事业单位拟召开年度工作总结会，需印发会议通知。下列通知要素中，不符合公文规范的是：

A.XX单位2024年度工作总结会议通知

B.主送机关：各科室、各直属单位

C.正文内容：会议时间（2024年12月25日9:00-12:00）、地点（单位大会议室）、参会人员（全体在编职工）、议程（总结全年工作/部署2025年任务）

D.落款：XX单位办公室2024年12月10日（未加盖公章）

答案：D

解析：根据《党政机关公文处理工作条例》，通知属于发布性公文，除会议通知等特定情况外，一般需加盖发文机关印章。本题中D选项未加盖公章，不符合规范。

5.题目：2024年中央经济工作会议提出以科技创新引领现代化产业体系建设，下列属于现代化产业体系核心特征的是：

①先进性②完整性③安全性④开放性

A.①②③B.①③④C.②③④D.①②③④

答案：D

解析：现代化产业体系需具备先进性（技术领先）、完整性（链条完备）、安全性（自主可控）、开放性（融入全球）四大核心特征，四者缺一不可。

二、岗位专业知识部分（以常见工勤岗位为例）

（一）车辆驾驶岗位

6.题目：某事业单位通勤车在雨天行驶时，遇前方行人突然横穿马路，驾驶员正确的处置流程是：

①紧急制动②鸣笛警示③观察后视镜④打方向避让

A.②→①→③→④B.②→③→①→④C.③→②→①→④D.①→②→③→④

答案：B

解析：雨天行车遇突发情况，正确流程应为：首先鸣笛警示行人（②），同时观察后视镜判断后方车辆情况（③），再实施紧急制动（①），最后在确保安全的前提下打方向避让（④），避免因急打方向导致侧滑。

7.题目：根据《机动车安全技术检验项目和方法》，中型载客汽车（非营运）的安全技术检验周期为：

A.6年以内每2年检验1次；超过6年的每年检验1次；超过15年的每6个月检验1次

B.6年以内免检；超过6年的每年检验1次；超过10年的每6个月检验1次

C.10年以内每年检验1次；超过10年的每6个月检验1次

D.5年以内每2年检验1次；超过5年的每年检验1次；超过10年的每6个月检验1次

答案：A

解析：非营运中型载客汽车（如10座以上面包车）检验周期为：6年以内每2年1次（需上线检验）；6-15年每年1次；15年以上每半年1次，与小型私家车免检政策不同。

（二）电工岗位

8.题目：某事业单位实验室需安装220V照明电路，导线选择时应重点考虑的参数不包括：

A.额定电压B.导体截面积C.绝缘层颜色D.载流量

答案：C

解析：导线选择需考虑额定电压（不低于电路电压）、导体截面积（影响载流量）、载流量（需满足负载电流），绝缘层颜色主要用于区分相线/零线/地线，非选择导线时的核心参数（但需按规范使用）。

9.题目：使用兆欧表测量电动机绝缘电阻时，正确的操作是：

A.测量前不进行校表，直接测量

B.测量时兆欧表转速保持120r/min左右

C.测量完成后立即用手接触被测设备接线端

D.测量低压设备时选择500V兆欧表

答案：B、D

解析：兆欧表使用前需校表（开路指针指∞，短